Spezialist für Klima- und Heizungsanlagen (m/w/d) Mitarbeiter für die MSR- und Lüftungstechnik (m/w/d) Dezernat Gebäudewirtschaft 38,5 Stunden Unbefristet Ab 01.08.2025 Eingruppierung gemäß TV-L Bewerbungsfrist: 15.06.2025 Uniklinikum Erlangen Dezernat Gebäudewirtschaft Robert Stark Postfach 23 06 91012 Erlangen Ansprechperson bei Fragen Tobias Stern Fachgruppenleiter MSR- und Lüftungstechnik Telefon: 09131 85-46265 Job-Nr.: 10408 Klingt spannend? Das sind wir: Patientenversorgung auf höchstem Niveau, ausgezeichnete Forschung und Lehre sowie modernste Medizin und Diagnostik – das sind wir vom Uniklinikum Erlangen! Mit unseren über 9.800 hoch qualifizierten Beschäftigten sind wir einer der größten Arbeitgeber Mittelfrankens und wachsen stetig weiter. Dank der wissenschaftlichen Expertise und des großen Engagements unserer Mitarbeitenden bieten wir unseren Patientinnen und Patienten einzigartige und zukunftsweisende Behandlungsmöglichkeiten. Damit gewährleisten wir medizinischen Fortschritt. Finden auch Sie bei uns den perfekten Job, der für Sie und andere Sinn ergibt! Im Dezernat Gebäudewirtschaft, Abteilung Maschinentechnik stellt die Fachgruppe M2 (Lüftung, MSR und BHKW) mit einem Team von zzt. 12 Mitarbeitenden die Verfügbarkeit der HKLS (Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär) Einrichtungen sicher. Zur tatkräftigen Unterstützung dieser Fachgruppe suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Das UKER als Arbeitgeber Die Aufgaben Sie übernehmen ausführende und überwachende Aufgaben hinsichtlich Betrieb und Prüfungen (elektrisch, mechanisch und hygienisch) von raumlufttechnischen Anlagen (RLT-Anlagen) Sie unterstützen andere Fachgruppen in Bezug auf die MSR-Technik Sie erarbeiten energetische Optimierungen der Energieeinsparung und leisten somit einen wichtigen Beitrag zum Umweltschutz und zur Nachhaltigkeit Sie unterstützen bei der EDV-gestützten Dokumentation Sie organisieren, koordinieren und überwachen die Planung und technische Ausführung von beauftragten Arbeiten durch Fremdfirmen am UKER sowie die Abnahme der erbrachten Leistungen Nach gründlicher Einarbeitung nehmen Sie an der turnusmäßigen Rufbereitschaft teil, innerhalb derer Sie eigenständig die Störungsarbeiten durchführen Sie blicken über den rein fachspezifischen Tellerrand hinaus und setzen sich auch für den bestmöglichen Anlagenbetrieb unter hygienischen Gesichtspunkten ein Das Know-how dafür Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik (oder andere vergleichbare Ausbildung aus dem Bereich der Elektrotechnik, wie z. B. Elektroniker [m/w/d] für Automatisierungstechnik oder Betriebstechnik) Allgemeine EDV-Kenntnisse (u. a. MS-Office-Produkte) Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Verantwortungs- und Kostenbewusstsein sowie Kundenorientierung, selbstständige Arbeitsweise und Lernbereitschaft Gute bis sehr gute Kenntnisse in Deutsch sowie technische Fachsprache (Level C2 in Wort und Schrift) Zusätzlich von Vorteil Erfahrung in der Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik Kenntnisse in der Lüftungstechnik Einsatzfreude, Teamgeist und Kollegialität Das bieten wir Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit allen Annehmlichkeiten eines Tarifvertrages, inklusive Zusatzvorsorge der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL), bei uns als systemrelevantem Arbeitgeber im öffentlichen Dienst Eine interessante Tätigkeit in einem motivierten, aufgeschlossenen Team Sorgfältige und qualifizierte Einarbeitung Ein umfassendes Angebot zur Gesundheitsförderung Beabsichtigte Eingruppierung, je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen, gemäß TV-L Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, diese ist grundsätzlich auch teilzeitfähig Alle Benefits am UKER
91054 Erlangen
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Gebäudewart (m/w/d) "Tradition bedeutet Verantwortung. Wissen, wo wir herkommen. Schauen, wo wir hinwollen." Max und Beate Schmitt WILLKOMMEN BEI LOGISTIK SCHMITT UND ÜBER 330 VOLLBLUT-LOGISTIKERN Die Walter Schmitt GmbH ist ein mittelständischer, familiengeführter Logistikdienstleister, der sich auf kombinierte Transport- und Kontraktlogistik spezialisiert hat. Mit rund 330 Mitarbeitern und einem eigenen Fuhrpark von etwa 100 LKW wachsen wir kontinuierlich und gemeinsam. Was uns auszeichnet? Wir wissen, wie wichtig jeder einzelne Mitarbeiter ist – in den Arbeitsabläufen und Prozessen und beim Erreichen unserer Ziele. Unser Motto: Zusammen erfolgreich sein und Freude bei der Arbeit haben. Hausmeister m/w/d Teilzeit ca. 100 Std. monatlich Standort Bietigheim DAS BIETEN WIR: WEIL SIE ES VERDIENEN Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen Tarifvertrag: Faire Arbeitsbedingungen und sichere Gehälter Unbefristeter Arbeitsvertrag: Stabilität und Perspektive 28 Tage Urlaub im Jahr, Steigerung nach Betriebszugehörigkeit. Mehr Zeit für Erholung und Familie Professionelle Einarbeitung und individuelle Fortbildungen: Für Ihren Erfolg und Ihre persönliche Entwicklung Zusätzliches Urlaubsgeld: Für eine erholsame Auszeit Monatlicher Warengutschein: Extra Unterstützung für Ihre Einkäufe Sommer- und Weihnachtsgeld sowie eine weitere Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge (bAV): Vorsorge für Ihre Zukunft Vermögenswirksame Leistungen (VWL): Unterstützung beim Vermögensaufbau Treueprämie: Monatliche zusätzliche Zahlung für langjährige Betriebszugehörigkeit Möglichkeit ein Dienstrad zu leasen Arbeitskleidung im Firmendesign Wasserspender DAS TUN SIE: WEIL SIE ES KÖNNEN Allgemeine Wartungsarbeiten Reparaturen und Instandhaltungsaufgaben Sicherstellung der Ordnung in den Büros und Gemeinschaftsräumen Beaufsichtigung von Reinigungs- und Reparaturaufträgen von externen Dienstleistern Überwachung und Instandhaltung der technischen Einrichtungen und Geräte Unterstützung bei Umzügen und Renovierungsprojekten DAS BRINGEN SIE MIT: WEIL SIE ES HABEN Handwerkliche Fähigkeiten und technisches Verständnis Erfahrung in der Gebäudeinstandhaltung von Vorteil Organisationsgeschick und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen Eigenständigkeit und Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung, einschließlich gelegentlicher Wochenendarbeit Führerschein Klasse B erforderlich, da Sie an verschiedenen Standorten tätig sein werden 332 Mitarbeiter im Unternehmen 104.000 m² bewirtschaftete Lagerfläche 27.000 Regalstellplätze 3.010.374 Umgeschlagene Ladungsträger AUF WAS WARTEN SIE NOCH? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! Für Ihre Bewerbung via E-Mail übersenden Sie bitte Ihren Lebenslauf an folgende E-Mail-Adresse: Walter Schmitt GmbH Gewerbestraße 2 | 76467 Bietigheim | logistik-schmitt.de
76467 Bietigheim
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Immobilienservice-Mitarbeiter (m/w/d) Becker & Kries – vor 80 Jahren durch den Architekten Georg Becker und den Bankdirektor Günter Kries gegründet – verwaltet ein umfassendes Portfolio aus Wohn- und Gewerbeimmobilien und agiert als verlässlicher Partner der Immobilienwirtschaft. Unter dem Dach der Familienstiftung Becker & Kries vereint die Becker & Kries Unternehmensgruppe heute eine Anzahl von Unternehmen, die den eigenen Immobilienbestand halten und deren Hauptaufgabe darin liegt, dieses Immobilienvermögen zu managen und auszubauen. Am Hauptsitz Berlin sind ca. 120 Mitarbeiter tätig. Für die Pflege und Betreuung eines Ferienanwesens in Bäk bei Ratzeburg suchen wir für 40 Stunden im Monat auf Minijob Basis einen Hauswart (m/w/d) Ihr Aufgabenbereich Sicherstellung eines ordentlichen und sauberen Zustandes des gesamten Objektes und den Gebäuden Erledigung von Kleinreparaturen und handwerklichen Arbeiten auf dem Grundstück und an den Gebäuden Pflege und Instandhaltung des Bootssteges sowie des Bootes Wartung und Pflege der Fahrräder sowie aller vorhandenen Gartengeräte und Werkzeuge Reinigung und Pflege des Außen- und Zufahrtsbereiches inkl. Gartenbewässerung (ohne Grünpflege) Schnee- und Eisbeseitigung im Rahmen der Verkehrssicherungspflicht Ansprechpartner vor Ort für Fremdfirmen oder Dienstleister Ihr Profil Sie verfügen über Berufserfahrung als Hauswart oder über ein sehr gutes technisches Grundverständnis und ausgeprägtes handwerkliches Geschick Der Umgang mit einem Smartphone oder Tablet ist Ihnen grundsätzlich vertraut und das Versenden von E-Mails bereitet Ihnen keine Probleme Ihr Auftreten ist freundlich und souverän Sie sind in der Lage, selbständig und verantwortungsbewusst zu arbeiten Ein Führerschein der Klasse B ist vorhanden Unser Angebot Flexible Einsatzzeiten 30 Tage Urlaub Abwechslungsreiche Aufgaben in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter der Angabe Ihrer Verfügbarkeit an . Kontakt Standort Bäk bei Ratzeburg BECKER & KRIES Holding GmbH & Co. KG Meinekestraße 25 10719 Berlin www.beckerundkries.de
23909 Bäk
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Technischer Baukoordinator Baunaher Handwerker / Bauprofi / Vorarbeiter / Polier als Einsatzleiter (m/w/d)* SCHÖNEFELD BEI BERLIN AB SOFORT VOLLZEIT UNBEFRISTET BEREIT, WENN DU ES BIST. Wenn Schäden Träume stoppen, sind wir am Start. Wenn Brände Türen schließen, drehen wir auf. Und wenn Bänder stillstehen, setzen wir alle Hebel in Bewegung. Wir sind der weltgrößte Schadensanierer mit über 1.200 Mitarbeitenden alleine in Deutschland. Wir sind bereit für alles, was kommt. Bist du bereit für uns? DEINE AUFGABEN Baustellenleitung vor Ort Organisation der Baustellenbelieferung mit Material, Geräten und Entsorgung Erfassung der Leistungen für die spätere Abrechnung Effiziente Koordination der Nachunternehmer und des eigenen Personals Zuweisung von Personalressourcen auf der Baustelle Schnittstelle zwischen Kunden und operativen Einheiten DEIN PROFIL Abgeschlossene Berufsausbildung im Bau, z. B. Maurer, Bauschreiner, Elektriker, Vorarbeiter, Polier, Handwerksmeister oder baunahem Bereich Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Qualitätsbewusstsein, Organisationstalent und Verhandlungsgeschick Kommunikative Kompetenz und interkulturelle Teamfähigkeit Führerschein der Klasse B UNSER ANGEBOT Faires Gehalt, 13. Gehalt plus Urlaubsgeld Aus- und Weiterbildung Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterevents Parkplatz Umfangreiches Onboarding Gesundheitsmaßnahmen Bikeleasing Gute Verkehrsanbindung Vermögenswirksame Leistungen NEUGIERIG? Wir freuen uns auf deine Bewerbung, die du gleich hier online einreichen kannst. Klicke einfach auf JETZT BEWERBEN und trage im nächsten Schritt deine Daten ein. Dort kannst du auch alle deine Unterlagen hochladen, zum Beispiel Lebenslauf, Zeugnisse usw. Bist du bereit? Dann werde jetzt Teil unseres engagierten Teams! KONTAKT BELFOR Deutschland GmbH Christian Schmitz Senior Recruiting Manager Keniastraße 24 47269 Duisburg * Soweit in dieser Stellenausschreibung – im Interesse der besseren Lesbarkeit – nur die männliche und/oder weibliche Form verwendet wird, sind damit alle Geschlechter gemeint.
12529 Schönefeld
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Leitung Konstruktiver Ingenieurbau LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich bis heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist. Wir suchen Sie als Polier Konstruktiver Ingenieur- und Brückenbau (m/w/d) am Standort Hamburg Zu unserem Portfolio im Konstruktiven Ingenieurbau gehört u. a. die Erstellung von Ingenieurbauwerken, wie Bahnhöfen, Brücken, Tunneln und Hochwasserschutzanlagen, sowie Maßnahmen der Versorgungsinfrastruktur, wie der Neubau von Trink- und Abwasseranlagen. Ihre Aufgaben Als Polier (m/w/d) planen Sie die Organisation, Gestaltung und Steuerung des Bauablaufs in Zusammenarbeit mit dem Projektteam Sie sind gemeinsam mit der Bauleitung verantwortlich für die Umsetzung der Baumaßnahmen Sie koordinieren Mitarbeiter und Nachunternehmer Sie führen das Baustellenberichtswesen Sie sind verantwortlich für die Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften auf der Baustelle Ihr Profil Eine abgeschlossene Weiterbildung zum geprüften Polier (m/w/d) bzw. Maurer- und Betonbauermeister (m/w/d) Praktische Erfahrung als Polier (m/w/d) im Konstruktiven Ingenieur- und Brückenbau Gute Kenntnisse im Thema Arbeitsschutz / Arbeitssicherheit auf der Baustelle Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie kooperatives Verhalten im Team Unser Angebot Übertarifliche Leistungen, z. B. 25 % Mehrarbeitszuschläge, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € bis 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen, wie z. B. Hansefit Firmenevents, wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Firmenwagen mit privater Nutzung Ihr Kontakt LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG Tobias Köberle +49 7161 602-1391 Leonhard-Weiss-Str. 22 73037 Göppingen www.leonhard-weiss.de
20097 Hamburg
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Bauleiter Hochbau (m/w/d) LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich bis heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist. Wir suchen Sie als Polier Hochbau (m/w/d) am Standort Hamburg Unser Portfolio im Ingenieurhochbau umfasst u. a. den Neubau, Umbau und Ausbau von Industrie- und Wohnanlagen, Kommunal- und Gewerbebauten. Ihre Aufgaben Sie planen und organisieren die Arbeitsprozesse auf der Baustelle Sie sind verantwortlich für die Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften auf der Baustelle Sie sind gemeinsam mit der Bauleitung verantwortlich für die Umsetzung der Baumaßnahmen Sie koordinieren Mitarbeiter und Nachunternehmer Sie führen das Baustellenberichtswesen Ihr Profil Eine abgeschlossene Weiterbildung zum geprüften Polier (m/w/d) bzw. Maurer- und Betonbauermeister (m/w/d) Praktische Erfahrung als Polier (m/w/d) im Hochbau Gute Kenntnisse im Thema Arbeitsschutz / Arbeitssicherheit auf der Baustelle Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie kooperatives Verhalten im Team Unser Angebot Übertarifliche Leistungen, z. B. 25 % Mehrarbeitszuschläge, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € bis 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen, wie z. B. Hansefit Firmenevents, wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Firmenwagen mit privater Nutzung Ihr Kontakt LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG Tobias Köberle +49 7161 602-1391 Leonhard-Weiss-Str. 22 73037 Göppingen www.leonhard-weiss.de
20097 Hamburg
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Projektleiter im Bauwesen LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich bis heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist. Wir suchen Sie als Polier / Werkpolier Schlüsselfertigbau (m/w/d) am Standort Hamburg Unser Portfolio im Bereich Schlüsselfertigbau umfasst u. a. die schlüsselfertige Erstellung von Industrie- und Gewerbebauten, Büro- und Verwaltungsgebäuden sowie Sonderbauten und die vollständige Revitalisierung von Bestandsgebäuden. Ihre Aufgaben Sie sind unsere wichtige Anlaufstelle auf der Baustelle für alle Themen des Innenausbaus Sie koordinieren unsere Nachunternehmer und organisieren den Bauablauf in enger Abstimmung mit unserer Bauleitung Sie führen das Baustellenberichtswesen und setzen die Anforderungen der Arbeitssicherheit und Baustellenlogistik vor Ort um Sie sind zuständig für die Qualitätsüberwachung und frühzeitige Identifikation von möglichen technischen Abweichungen Sie unterstützen bei der Abrechnung unserer Baumaßnahmen Ihr Profil Abgeschlossene Weiterbildung zum Werkpolier (m/w/d) im Hochbau oder eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung in Berufen des Innenausbaus (z. B. als Tischler [m/w/d], Elektriker [m/w/d] etc.) Praktische Erfahrung in einer vergleichbaren Position und Affinität zur EDV Gute Kenntnisse im Thema Arbeitsschutz / Arbeitssicherheit auf der Baustelle Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Durchsetzungsvermögen, Führungskompetenz und Teamgeist Unser Angebot Übertarifliche Leistungen, z. B. 25 % Mehrarbeitszuschläge, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € bis 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen, wie z. B. Hansefit Firmenevents, wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Mitwirkung bei der Gestaltung eines neu entstehenden Tätigkeitsfeldes in Hamburg Ihr Kontakt LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG Tobias Köberle +49 7161 602-1391 Leonhard-Weiss-Str. 22 73037 Göppingen www.leonhard-weiss.de
20097 Hamburg
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Manager Haustechnik (m/w/d) Herzlich willkommen in der AlexA Seniorenresidenz Berlin-Lichtenrade! Unsere Einrichtung bietet 145 pflegebedürftigen Menschen ein neues Wohlfühl-Zuhause auf 6 Wohnbereichen. 2 Wohnbereiche davon haben sich auf die gerontopsychiatrische Pflege spezialisiert. Unser Pflegeteam besteht aus einer bunten Mischung von 90 tollen Profis von jung bis sehr erfahren. Wir sind stolz auf unser beständiges Team und freuen uns immer über neue Gesichter von denen wir lernen und denen wir noch etwas beibringen können. Als Arbeitgeber fühlen wir uns verantwortlich ein Betriebsklima zu schaffen, in dem sich alle wohlfühlen. Überzeugen Sie sich selbst und kommen Sie ins AlexA-Team Lichtenrade. Für unsere AlexA Seniorenresidenz in Berlin-Lichtenrade suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit eine Leitung Haustechnik (m/w/d) Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub zahlreiche Zusatzleistungen z. B. Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, hohe Jubiläumszuwendungen, Jahressonderzahlungen bis zu 3.000 Euro, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen Aktion Dienstbekleidung, die gestellt und vor Ort gereinigt wird Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen bei namenhaften Marken monatliches Mitarbeiter:innenfrühstück und täglich frisches Obst und Getränke regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents ein freundliches und familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Ihre Aufgaben Kontrolle und Anleitung von Einsätzen des Haustechnik-Teams Angebotseinholung, Deligation von Aufträgen an Fremdfirmen und Überwachung dieser Arbeiten Einkauf von Arbeits- und Hilfsmitteln für den haustechnischen Bereich Wartung und Pflege der technischen Geräte und Anlagen der Gebäude und des Grundstücks der Residenz Durchführung von Instandhaltungs-, Renovierungs- sowie Reparaturarbeiten der Gebäude und des Grundstücks Mitwirkung bei der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen sich bei uns wohlfühlen sowie gern und langfristig das Team unterstützen Das bringen Sie mit abgeschlossene Berufsausbildung im handwerklichen oder technischen Bereich (z.B. Maler:in, Elektriker:in, Heizungs-Sanitärinstallateur:in) mehrjährige Erfahrung in größeren Einrichtungen im sozialen Bereich oder im Baugewerbe MS Office Kenntnisse (Excel, Outlook etc.) Erfahrungen mit Ticket-Systemen wünschenswert Weiterbildung als Arbeitsschutz-, Brandschutz- und/oder Sicherheitsbeauftragte:r wünschenswert Bereitschaft, für die Sicherheit und das Wohlfühlen unserer Mitarbeiter:innen und Bewohner:innen Verantwortung zu übernehmen Teamfähigkeit und ein besonderes Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren Bewohner:innen Sie möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt über unser Online-Portal. AlexA Seniorenresidenz Berlin-Lichtenrade Anna-Lena Lindemann-Kutscher · Tel. (030) 7 40 03-102 Rudolf-Pechel-Straße 32 · 10367 Berlin Impressum | Datenschutzhinweise
12107 Berlin
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Facility Manager/in Die Stadt Winnenden (29.400 Einwohner/innen) ist eine moderne und zukunftsorientierte Arbeitgeberin mit zahlreichen Einsatzbereichen für rund 700 Mitarbeitende. Wir bieten eine angenehme Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitszeiten und eine faire Bezahlung. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt! Wir suchen zum 01.11.2025 eine/n Hausmeister/in (m/w/d) für die städtischen Gebäude für das Amt für Hochbau und Gebäudemanagement mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %. Ihre Aufgaben: Betreuung verschiedener städtischer Gebäude (inklusive zugehöriger Außenanlagen) und deren technischer Anlagen, wie beispielsweise Heizung, Lüftung, Elektrotechnik und Sanitär Kleinreparaturen, Reinigung, Müllentsorgung, Winterdienst sowie Betreuung externen Firmen für die zugeordneten städtischen Gebäude Kontrollgänge und Bearbeitung der Checklisten zur Gewährleistung der Verkehrssicherungspflichten Kontrolle und Abnahme von Reinigungsleistungen Mitwirken bei der sicherheitstechnischen Ausstattung der Gebäude und bei dienstlichen Begehungen (z. B. Brandschutz, Schließdienst, Bauschau) Vor- und Nachbereitung von z. B. schulischen Veranstaltungen Zusammenarbeit im Hausmeisterteam für die zugeordneten Gebäude sowie Vertretung der anderen Hausmeister/innen im Team und bei Bedarf auch teamübergreifend Ihr Profil: eine abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf und entsprechende mehrjährige Berufserfahrung Erfahrung in mehreren handwerklichen Sparten und in Hausmeisterdiensten ist von Vorteil Arbeiten führen Sie eigenverantwortlich und selbstständig durch hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Flexibilität Sie mögen den Umgang mit Menschen und sind dabei freundlich, aber bestimmt Sie arbeiten gerne im Team mit Ihren Hausmeisterkollegen/-innen Kundenorientierung und Freundlichkeit sind für Sie selbstverständlich Führerschein der Klasse B (früher Klasse 3) Wir bieten Ihnen: eine Stelle nach Entgeltgruppe 7 TVöD Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung regelmäßige Fortbildungsangebote sechs Wochen Jahresurlaub, zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12. flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelungen umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement betriebliche Zusatzversorgung Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr und zu Pedelecs Interessiert? Bewerben Sie sich bis zum 15.06.2025 bevorzugt online unter www.winnenden.de/stellenangebote. Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 06/65/64 zu. Informationen zum Datenschutz finden Sie unter www.mein-check-in.de/winnenden/privacy. Ihre Ansprechpartner/innen für einen ersten und vertraulichen Kontakt: Herr Hurlebaus, Tel. 07195 13-330, Sachgebietsleiter kaufmännisches Gebäudemanagement Frau Lehnert, Tel. 07195 13-46981, Hauptamt, Sachgebiet Personal Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Stadt Winnenden • Torstraße 10 • 71364 Winnenden • www.winnenden.de
71364 Winnenden
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Metallverarbeitungsexperte Wir sind ein international ausgerichteter mittelständischer Betrieb, spezialisiert auf Grobblech-Handel und Anarbeitung, der europaweit rund 500 Mitarbeiter beschäftigt. Unsere vielfältigen Kunden stammen aus dem Anlagen- und Behälterbau, dem Maschinenbau, den Zulieferbetrieben des Berg- und Tagebaus, der Rohrindustrie, der Fahrzeugindustrie, der Windkraftbranche sowie dem schweren Stahl- und Brückenbau. Bei uns stehen gegenseitiger Respekt, Wertschätzung und eine hohe Leistungsbereitschaft im Mittelpunkt unserer Unternehmenskultur. Zum Ausbau und zur Unterstützung suchen wir für die Nachfolge an unserem Standort in Duisburg ab sofort oder später Schlosser- oder Metallbaumeister (m/w/d) Wir bieten Ihnen eine gründliche, individuelle Einarbeitung an einem modernen Arbeitsplatz eine feste Anstellung in Vollzeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen einen sicheren Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Familienunternehmen ein kollegiales Team, das von Vertrauen und Offenheit geprägt ist eine leistungsstarke Vergütung sowie 30 Urlaubstage pro Jahr frisches Obst für Ihr Wohlbefinden attraktive Sozialleistungen wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, JobRad-Leasing und Gruppenunfallversicherung eine gute Verkehrsanbindung, kostenfreie Parkplätze Ihre Tätigkeiten bei uns Fachgerechter Einsatz und fachgerechte Handhabung von Schweißzusatzwerkstoffen gemäß Vorschriften Termingerechte Umsetzung der schweißtechnischen Arbeiten unter Berücksichtigung der Qualitätsanforderungen Lesen und Umsetzen von Schweißanweisungen sowie technischen Zeichnungen Eigenverantwortliche Kontrolle der Schweißnähte gemäß vorgegebenen Anforderungen Visuelle Sichtprüfung der Schweißnähte, Nachbearbeitung erkannter Unzulässigkeiten und Kontrolle der Nahtdicke mit Schweißnahtlehren Erstellung von Angeboten sowie Unterstützung bei der Kalkulation Bereitstellung technischer Dokumentationen für die interne und externe Kommunikation Einhaltung der SGU-Vorgaben (Sicherheit, Gesundheit und Umweltschutz) gemäß geltenden Vorschriften Was Sie mitbringen Abgeschlossene Ausbildung als Schlosser oder Metallbauer (m/w/d) sowie ein entsprechender Meisterbrief Mindestens 3-jährige Erfahrung in Führungsposition als Schlosser- oder Metallbaumeister (m/w/d) Schweißfachmann (m/w/d) mit gültiger Schweißprüfung Erfahrung mit EDV-gestützter Angebotskalkulation Erfahrung mit dem Einsatz von Schweißrobotern Teamfähigkeit und die Freude, dazuzulernen Eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein der Klasse B Wenn Stahl Sie begeistert, Sie eine Leidenschaft für Präzision und Spaß an innovativen Technologien haben, sollten wir uns kennenlernen. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an UnionStahl GmbH, Personalabteilung, Europaallee 21, 47229 Duisburg E-Mail: www.unionstahl.com
47051 Duisburg
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Allround-Bauexperte im Sanierungsbereich Baunaher Handwerker / Allrounder als Fachhandwerker im Wiederherstellungsbereich (m/w/d)* FREIBURG AB SOFORT VOLLZEIT UNBEFRISTET BEREIT, WENN DU ES BIST. Wenn Schäden Träume stoppen, sind wir am Start. Wenn Brände Türen schließen, drehen wir auf. Und wenn Bänder stillstehen, setzen wir alle Hebel in Bewegung. Wir sind der weltgrößte Schadensanierer mit über 1.200 Mitarbeitenden allein in Deutschland. Wir sind bereit für alles, was kommt. Bist du bereit für uns? DEINE AUFGABEN Sanierungs- sowie Wiederherstellungsarbeiten nach Brand- und Wasserschäden Ausführen von Arbeiten in den Bereichen Maler- und Tapezierarbeiten, Trocken- und Innenausbau Eigenverantwortliche und selbstständige Bearbeitung der zugewiesenen Aufgaben Demontagen und Entkernung Eigenständige Strukturierung der Tätigkeiten DEIN PROFIL Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung, idealerweise als Maler oder Trockenbauer Fachkenntnisse in den entsprechenden Bereichen wie Maler- und Tapezierarbeiten, Trocken- und Innenausbau sind von Vorteil Erfahrung in der Sanierung von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich Zielgerichtetes Handeln unter Berücksichtigung von Effizienz und Qualität Fähigkeit zur spontanen Problemlösung Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten Führerschein der Klasse B UNSER ANGEBOT Faires Gehalt, 13. Gehalt plus Urlaubsgeld Aus- und Weiterbildung Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterevents Parkplatz Umfangreiches Onboarding Gesundheitsmaßnahmen Bikeleasing Gute Verkehrsanbindung Vermögenswirksame Leistungen NEUGIERIG? Wir freuen uns auf deine Bewerbung, die du gleich hier online einreichen kannst. Klicke einfach auf JETZT BEWERBEN und trage im nächsten Schritt deine Daten ein. Dort kannst du auch alle deine Unterlagen hochladen, zum Beispiel Lebenslauf, Zeugnisse usw. Bist du bereit? Dann werde jetzt Teil unseres engagierten Teams! KONTAKT BELFOR Deutschland GmbH Christian Schmitz Senior Recruiting Manager Keniastraße 24 47269 Duisburg * Soweit in dieser Stellenausschreibung – im Interesse der besseren Lesbarkeit – nur die männliche und/oder weibliche Form verwendet wird, sind damit alle Geschlechter gemeint.
79111 Freiburg Im Breisgau
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Leiter Landschaftsplanung Bauleiter (m/w/d) im Garten- und Landschaftsbau Bauleiter (m/w/d) im Garten- und Landschaftsbau – Gestalten Sie Lebensqualität! Bereit für den nächsten Karriereschritt? Ihre Chance, hochwertige Außenräume zu schaffen! Unser Mandant ist ein renommiertes, eigentümergeführtes Unternehmen im Garten- und Landschaftsbau mit Sitz im Bayerischen Alpenvorland. Leidenschaft für handwerkliche Perfektion, innovative Lösungen und eine exzellente Ausbildungskultur zeichnen das Unternehmen aus – regelmäßig prämiert mit dem Staatsehrenpreis für vorbildliche Ausbildung. Gesucht wird eine dynamische Persönlichkeit, die Teamgeist mit Tatkraft vereint! Wenn Sie gern Verantwortung übernehmen und Projekte vorantreiben, sind Sie genau richtig! Ihre Aufgaben: Selbstständige Organisation und Leitung von hochwertigen GALA-Bauprojekten Führung und Motivation mehrerer Kolonnen unter Einhaltung des Arbeitsschutzes und Sicherheitsvorgaben Effiziente Planung und Sicherstellung von Personal-, Material- und Maschineneinsatz Qualitäts-, Termin- und Kostenkontrolle Baustellendokumentation, Aufmaße und Leistungsabgleich Beratung und Abstimmung mit Kunden, Lieferanten und Behörden Weiterentwicklung der Abläufe und aktive Mitgestaltung neuer Ideen Ihre Stärken: Ausbildung oder Studium im Bau- oder Landschaftsbereich (z.B. Gärtner in, Landschaftsbau, Tiefbau, Techniker in oder Bauleitung) Auch Quereinsteiger innen mit relevanter Branchenerfahrung willkommen Mind. 5 Jahre Berufserfahrung in der Abwicklung von GALA-Bauprojekten und fundiertes Fachwissen Erste Führungserfahrung und unternehmerische Denkweise Organisationsgeschick, Umsetzungsstärke und ein hohes Maß an Verantwortung Strukturierte, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Souveräne Kommunikation auf allen Ebenen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein Klasse B Branchenprogramm-Kenntnisse (z.B. AUTOCAD, Vectorworks) von Vorteil Ihre Vorteile: Attraktive, übertarifliche Vergütung Dienstwagen mit Privatnutzung Betriebliche Altersvorsorge mit übertariflichen Zuschlägen 40-h-Woche mit Zeitausgleich und 30 Urlaubstage (bei Vollzeit) Top Fahrzeug- und Gerätepark, Profi-Werkzeug und gestellte Arbeitskleidung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Kran-Ausbildung, Software-Schulungen) Hochwertige Fitnessgeräte, Sauna und Aufenthaltsräume Firmenevents und gemeinsame Ausflüge Gestalten Sie die Zukunft des Unternehmens mit und bringen Sie Ihre Leidenschaft für Garten- und Landschaftsbau ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerade keinen aktuellen Lebenslauf zur Hand? Kein Problem! Senden Sie mir einfach eine E-Mail mit Ihren Kontaktdaten und den wichtigsten Stationen Ihres Werdegangs – ich melde mich gern persönlich bei Ihnen. Ansprechpartnerin: Claudia Römer-Schopf K2H GmbH Mail an: C In unseren Texten verzichten wir allein aus Gründen der Lesbarkeit auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung. Gemeint sind stets alle Geschlechter.
