Transport Management Specialist NX Logistics Europe GmbH Kaufmännischer Sachbearbeiter Logistik – Transport Planner/Dispatcher (m/w/d) Robert-Bosch-Straße 26 Vollzeit NX Logistics Europe GmbH ist Teil des Nippon Express-Konzerns, der weltweit an über 725 Standorten vertreten ist. In unserem Europa-Logistikcenter in Bedburg/Erft organisieren wir die reibungslose Fulfillment Logistik für unseren Kunden EPSON und liefern in über 60 Länder des EMEA-Raums. Du brauchst Herausforderungen und Abwechslung, statt Routine in deinem Job? Dann vervollständige unser Team als: Kaufmännischer Sachbearbeiter Logistik – Transport Planner/Dispatcher (m/w/d) Unsere Benefits: Urlaubs- und Weihnachtsgeld attraktives Urlaubs-Bonus-System Sonderurlaub für besondere Anlässe Möglichkeit auf Homeoffice inkl. Firmenlaptop auf Dich zugeschnittene Weiterbildungsmaßnahmen betriebliche Altersvorsorge kostenlose Parkplätze Wasser & Kaffee & Obst Deine Aufgaben: Du verantwortest den Kommunikationsaustausch mit internen und externen Ansprechpartnern Die Planung, Steuerung und Kontrolle der täglichen Warenausgangssendungen übernimmst Du eigenverantwortlich Kalkulation bzw. Disposition von Sendungen sämtlicher Transportmodalitäten und Laderaumbeschaffung Erstellung der täglichen Warenausgangsplanung Du erarbeitest selbstständig Problemlösungen im Sinne der Kundenzufriedenheit Für den Bereich Warenausgang kümmerst Du dich um Teilbereiche des internen und externen Reportings (SLA & KPI) und bearbeitest Kundenanfragen Das zeichnet dich aus: Abschluss: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung – idealerweise als Speditionskaufmann/-frau und konntest darüber hinaus bereits Erfahrungen in einem Logistikunternehmen sammeln Arbeitsweise: Du hast außerdem Spaß am Kundenkontakt, arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und sorgfältig. Außerdem gehst du Themen konzentriert, proaktiv und zielorientiert an Skills: Du kannst dich nicht nur in deutscher, sondern auch in englischer Sprache gekonnt ausdrücken Personality: Du bist eine teamfähige und kommunikationsstarke Persönlichkeit Du bist interessiert und möchtest mehr erfahren? Dann übersende uns doch einfach Deine Unterlagen inkl. Deiner Gehaltsvorstellung und Deinem frühesten Eintrittstermin an ! Ihre Ansprechpartnerin: Maike Grusas | | 02272-9066-181 NX Logistics Europe GmbH Robert-Bosch-Straße 26 50181 Bedburg
50181 Bedburg
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Abteilungsleiter Kundenservice und Dienstleistungen Leitung Abteilung Marktservice Passiv- und Dienstleistungsgeschäft (m/w/d) Kreissparkasse Euskirchen Du bist eine führungsstarke Persönlichkeit und liebst Teamwork – dann bist Du unser Kandidat (m/w/d), denn wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung (m/w/d) für unsere Abteilung Marktservice Passiv- und Dienstleistungsgeschäft als Nachfolgelösung. Wir bei der Kreissparkasse Euskirchen sind stolz darauf, nah an den Menschen und fest in der Region verankert zu sein, in der wir auch gesellschaftliche Verantwortung übernehmen. Unser Erfolgsgarant sind unsere Mitarbeitenden - sie arbeiten mit Herz und Engagement. Teamwork wird bei uns großgeschrieben. Das kannst Du bewegen: Du übernimmst die fachliche, organisatorische und personelle Leitung der Abteilung Marktservice Passiv- und Dienstleistungsgeschäft mit ihren Fachgruppen Zentrale Nachbearbeitung und Depotbuchhaltung/Zahlungsverkehr. Du übernimmst die Führung der zugeordneten Mitarbeitenden unter Beachtung unserer Führungsgrundsätze. Du verantwortest die fachliche und methodische Entwicklung und Förderung der Mitarbeitenden im Rahmen der jeweiligen Aufgabengebiete. Du unterstützt die Optimierung und Standardisierung von Prozessen bei gleichzeitiger Einhaltung der regulatorischen Anforderungen. Du berätst Mitarbeitende zu Arbeitsvorgängen und erteilst Genehmigungen unter Anwendung Deiner Sonderregelungskompetenz für Standardabweichungen. Das bringst Du mit: Du bist Bankkaufmann/Bankkauffrau, ergänzt durch eine Weiterbildung zum/zur Sparkassenbetriebswirt/-in oder einen vergleichbaren Abschluss. Du verfügst über Führungskompetenz und hast bereits Führungserfahrung gesammelt. Idealerweise verfügst Du über Erfahrungen im Passiv- und Dienstleistungsgeschäft einschließlich diverser Spezialthemen (Pfändungsbearbeitung, FATCA/AEOI, DQM etc.). Du denkst und handelst im Sinne unserer Vertriebsstruktur. Du bist ein Organisationstalent. Du verfügst über die Fähigkeit, Problemstellungen analytisch, strukturiert und ganzheitlich zu lösen. Ausgeprägte Sozialkompetenz, kommunikative Fähigkeiten und sicheres Auftreten zeichnen Dich aus. Eine Affinität zu digitalen Prozessen und Datenmanagement runden Dein Profil ab. Das wartet auf Dich: Eine unbefristete Anstellung bei einem Top-Arbeitgeber der Region. Ein sicherer, moderner Arbeitsplatz mit familienfreundlichen, flexiblen Arbeitszeiten. Ein verantwortungsvoller und abwechslungsreicher Aufgabenbereich mit interessanten Weiterentwicklungsperspektiven und Gestaltungsspielräumen in der 1. Führungsreihe. Eine fundierte Einarbeitung und vielfältige Möglichkeiten für fachliche, persönliche und methodische Weiterbildung. Ein positives und kollegiales Arbeits- und Führungsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Eine leistungsorientierte Vergütung nach Maßstäben des TVöD-S, betriebliche Krankenversicherung, betriebliche Altersvorsorge und viele weitere attraktive Mitarbeitervergünstigungen, z.B. Sonderkonditionen bei ausgewählten Produkten und Verbundpartnern. Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Online-Bewerbung über unser Karriereportal (www.kreissparkasse-euskirchen.de) bis zum 08.06.2025. Gerne informieren wir Dich vorab. Ansprechpartnerin: Anke Titz, Abteilung Personal, Telefon 02251/17-5141. Ansprechperson Kreissparkasse Euskirchen Anke Titz Abteilung Personal Von-Siemens-Straße 8 53879 Euskirchen Nordrhein-Westfalen E-Mail: Telefon 02251/17-5141 Online-Bewerbung Digitale Unterlagen einsenden Es gelten die Datenschutzhinweise der Sparkassen-Finanzportal GmbH
53879 Euskirchen
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Fachkraft für Wohnungsverwaltung (m/w/d) Immobilienkauffrau/-mann (m/w/d) Asylbewerberunterbringung für das Referat 45 - 2 Kaufmännische Asylbewerberunterbringung in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden IHRE AUFGABEN Immobilienakquise zur Planung, Koordination von geeigneten Unterkünften zur Asylbewerberunterbringung inkl. Vertragsmanagement der Bestands- und Neuobjekte Abnahme, Prüfung und Verhandlung von Angeboten von Wohnungen, Häusern, Grundstücken sowie Notunterkünften zur Errichtung von Asylbewerberunterkünften, ebenso Über- und Rückgaben Unterstützung allgemeiner Art im Bereich der Objektbetreuung & Sachbereich sowie Assistenz & Vertretung der Sachbereichsleitung bei Bedarf IHR PROFIL abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkauffrau/-mann (m/w/d) mit Erfahrung oder höherwertigerem Berufsabschluss mit entsprechender einschlägiger Qualifikation, Beschäftigte mit erfolgreich abgeschlossener Ausbildung zur/zum Verwaltungsangestellten bzw. mit erfolgreich abgeschlossenem BL I, abgeschlossene Ausbildung Kaufleute für Büromanagement mit Wahlqualifikation 9 und 10 oder eine kaufmännische Ausbildung mit 20 Jahre öffentlicher Dienst betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie Verwaltungserfahrung ist wünschenswert sowie Eigeninitiative, hohe Leistungs- u. Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit (Vertretung im Team sowie im Sachbereich) erforderlich dt. Sprachkenntnisse mind. der Stufe C1 Führerschein Klasse B (gelegentlicher Außendienstterminen) UNSER ANGEBOT Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a TVöD VKA Jahressonderzahlungen lt. Tabelle Zahlung der Großraum- und (optional) Kinderzulage 30 Tage Urlaub + 24./31.12 ein unbefristetes Arbeitsverhältnis WIR BIETEN ZUSÄTZLICH außerdem bieten wir umfangreiche Sozialleistungen wie eigene Kinderferienbetreuung, Betriebsrente, Mobile Arbeit, wo möglich, Betriebssport, ÖPNV-Zuschuss Nur im Haupthaus: eigene Kantine, Parkhaus mit kostenlosen E-Ladesäulen Wir legen Wert auf Chancengleichheit und Inklusion. Schwerbehinderte Personen und ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen). Ihr Ansprechpartner im Fachbereich: Frau Samaan, Tel. 08141/519 5675 Herr Mösle, Tel. 08141/519 7060 Bewerbungen bis zum 08.06.2025 bitte ausschließlich über unser digitales Bewerberportal. zurück zur Übersicht Diese Ausschreibung wird betreut von: Frau Kieser Tel . 08141/519-5576 E-Mail: Referenz-Nr.: 2025/45-2/14-2 Datenschutzrechtlicher Hinweis nach Art. 13 DSGVO
82256 Fürstenfeldbruck
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Vertriebsberater für Lebensversicherungen (m/w/d) Die WWK sucht frühestmöglich Versicherungskaufleute (m/w/d) für die telefonische Vertriebsunterstützung - Lebensversicherung Sind Sie bereit, unsere Vertriebspartner in Deutschland und Österreich durch kompetente und serviceorientierte Beratung am Telefon zu unterstützen? Dann könnte diese Position in unserem Innendienst genau die richtige Herausforderung für Sie sein! Ihre Aufgaben: Als zentrale Serviceschnittstelle zwischen Vertrieb und WWK sind Sie eine wichtige Anlaufstelle für unsere Vertriebspartner und bieten umfassende fachliche Unterstützung in allen Fragen zur Lebensversicherung (excl. bAV) Sie stehen unseren Vertriebspartnern telefonisch mit Ihrem Fachwissen zur Seite und helfen ihnen bei der Beratung zu verschiedenen Lebensversicherungsprodukten, einschließlich geförderter und nicht geförderter Altersvorsorge sowie biometrischer Tarife und Pflegeversicherungen Sie beraten zu verschiedensten Themen wie beispielsweise Policierungen, Tarifauskünften, Vertragsverwaltungen und Zulagengeschehen bis hin zu Vertragsabläufen Sie erstellen Neuangebote, unterstützen die Vertragspartner bei Berechnungen in unserem Angebotsprogramm und kümmern sich um die Bearbeitung von vertriebsrelevanten Vertragsvorgängen Ihre Kompetenzen: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzanlagen Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Lebensversicherung wünschenswert Spaß an der Telefonie und sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen Ausgeprägtes vertriebs- und serviceorientiertes Denken und Handeln Teamplayer - Freude an der Mitarbeit in einem motivierten, service- und zukunftsorientierten Team Bereitschaft, Fähigkeiten und Ideen in einer spannenden und dynamischen Umgebung einzusetzen Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterbildung Wir als Arbeitgeber Wir – die WWK Versicherungsgruppe – sind eines der traditionsreichsten und zugleich innovativsten Unternehmen der deutschen Versicherungsbranche. Wir sind ein substanz- und wachstumsstarker, unabhängiger und moderner Finanzdienstleister, der zu den Marktführern im Bereich der fondsgebundenen Lebensversicherung zählt. Die Beziehung zu unseren Kunden und Mitarbeitern ist uns gleichermaßen wichtig, was sich in unserem Unternehmensmotto „eine starke Gemeinschaft“ widerspiegelt. Für uns sind das größte Kapital eines Unternehmens qualifizierte Mitarbeiter – denn sie sind der Garant für zufriedene Kunden. Deshalb freuen wir uns auf motivierte und engagierte Menschen, die auf der Suche nach spannenden Herausforderungen sind. Und das erwartet Sie bei der starken Gemeinschaft: 14 Monatsgehälter p.a. 31 Tage Urlaub p.a. 38 Stunden-Woche mit Überstunden-Ausgleich Betriebliche Altersvorsorge Aus- und Weiterbildung Exklusiver Gesundheits-Check-up Homeoffice Kantine Zahlreiche Sportangebote Zentrumsnahe Lage Was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, erfahren Sie außerdem hier. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und möglichem Eintrittsdatum. Bei Fragen erreichen Sie unseren Ansprechpartner: Frau Dagmar Franke Telefon +4989 5114-3275 WWK Lebensversicherung a. G. Marsstraße 37, 80335 München • wwk.de Datenschutzrichtlinien | Impressum powered by d.vinci
80335 München
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Administrative Fachkraft Käufmännische Sachbearbeiter (m/w/d) Dresden Vollzeit / Teilzeit Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir einen interessierten kaufmännischen Sachbearbeiter (m/w/d) zur Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit in Dresden. Sie arbeiten gern im Büro? Eigener Schreibtisch, zwei Bildschirme, zunehmend digitaleres Arbeiten: Genau hier sehen Sie sich! Sie sind sicher im Umgang mit Dokumenten und Belegen, rechnen, ordnen, hinterfragen und verstehen, haben Spaß an der Arbeit? Sie wollen lernen und sich in den Bereich Zoll/Außenhandel einarbeiten lassen oder bringen einschlägige Erfahrungen mit? Dabei ist Ihnen auch künftig Weiterbildung wichtig? Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen behalten Sie den Überblick, beantworten Fragen von Kunden bzw. Zoll und realisieren als Hauptaufgabe die Zollanmeldungen! Werden Sie Teil unseres Abfertigungsteams, damit unsere Kunden ihre Waren rechtzeitig und rechtskonform über die Zollgrenzen hinweg bewegen dürfen. Dank Ihres Einsatzes als künftiger Spezialist für Zollanmeldungen und Zollverfahren. Die SANARA Internationale Zolldienste GmbH ist ein Dienstleister für Zollabfertigung und Zollberatung. Unsere Kunden sind Unternehmen aus Industrie, Online- und Außenhandel sowie der Logistik, die deutschlandweit Waren für Importe und Exporte fertigen, handeln und transportieren. Während sich diese Klein-, Mittel- und Großunternehmen vor Ort um ihre Warenbewegung und die Belange des Außenhandels kümmern, unterstützen wir als Bindeglied zwischen Kunde und Zoll von unserem Standort in Dresden aus mit IT-basierten Zollanmeldungen aller Zollverfahren. Wir wollen mit einer fundierten Einarbeitung den Einstieg für Anfänger ermöglichen und bieten Fachfremden die Chance für eine berufliche Neuorientierung und Veränderung mit Zukunftsaussichten als Weiterentwicklung aus kaufmännischen Bereichen, Steuer- und Bankwesen, Logistik, Tourismus, Automobilbranche, Außenhandel u. ä. Arbeitsgebieten. Ihr Aufgabenbereich Am PC-Arbeitsplatz nutzen Sie und Ihre Kolleginnen/Kollegen verschiedene Softwareanwendungen und Kommunikationsmittel zur Kommunikation mit Kunden und Zoll sowie der Bearbeitung von Zollanmeldungen europäischer Import- und Exportsendungen. Ihre Herausforderung Kommunikation mit Kunden und Behörden zum konkreten Zollvorgang Nach entsprechender Einarbeitung Erstellung der elektronischen Zollanmeldung des betreffenden Zollverfahrens in ATLAS-Software Überwachung des Zollverfahrens von der Anmeldung über die Beendigung bis zur Rechnungslegung an unseren Kunden Allgemeine Bürotätigkeiten vor Ort Hinweise und Anforderungen abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, bevorzugt als Bürosachbearbeiter/in, als Bürokauffrau/Bürokaufmann oder Kauffrau/Kaufmann für Bürokommunikation Effektivität bei PC-basierter Arbeit im Büroumfeld sowie sicherer Umgang mit MS-Office sorgfältige, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie hohe Belastbarkeit und Lernbereitschaft Teamfähigkeit mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein Englischkenntnisse PKW-Führerschein Wir bieten Bewährte Prozesse mit zuverlässigem Team, langjähriger Erfahrung und Integration im Markt Moderne IT-Infrastruktur für digitale Kommunikation und elektronische Zollanmeldung Fundierte Einarbeitung in spannendem Spezialgebiet, fortlaufende Weiterbildung Anspruchsvolles Aufgabenfeld mit sichtbarem Ergebnis Selbstständige, abwechslungsreiche und ganzheitliche Sachbearbeitung bei der Zollanmeldung Zusendung der aussagekräftigen Bewerbung einschließlich Anschreiben und Lebenslauf bitte per Mail an: Kontakt Standort Dresden SANARA Internationale Zolldienste GmbH Freiberger Str. 39 01067 Dresden www.izd-online.net
01067 Dresden
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Kostenanalyst im Bauwesen Kalkulator / Arbeitsvorbereitung im Hochbau (m/w/d) Industriebau Wernigerode GmbH Wir, die Industriebau Wernigerode GmbH, sind ein traditionsreiches Unternehmen mit mehr als 40 Jahren Erfahrung im Hochbau. Wir setzen mit kostenbewussten, qualitätsgerechten und ökologischen Baustrategien Maßstäbe an zahlreichen realisierten und aktuellen Bauvorhaben in Sachsen-Anhalt. Marktorientiertes Denken und Handeln wird von 140 qualifizierten Ingenieuren, Polieren und Facharbeitern mit einem zertifizierten Qualitätsmanagement an Bauprojekten umgesetzt. Unsere Leistungsfähigkeit und Bandbreite erstreckt sich von der Rohbauerstellung über schlüsselfertige Realisierung bis zur Projektentwicklung (Planung und Finanzierung). für unsere Niederlassung in Staßfurt suchen wir ab SOFORT einen Kalkulator/Arbeitsvorbereitung. Ihre Aufgaben: Eigenständige Kalkulation von Projekten (funktionale Ausschreibung und nach Leistungsverzeichnis) Enge Zusammenarbeit mit der Niederlassungsleitung Abstimmung mit dem zentralen Einkauf hinsichtlich Koordinierung der Zuarbeit von Angeboten der Lieferanten und Nachauftragnehmer Mitwirkung bei der Arbeitsvorbereitung, sowie bei der Ausschreibung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen zur optimalen Projektumsetzung Eigenständige Projektkommunikation mit den Bauherren und weiten Projektbeteiligten Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurswesen oder gleichwertig sehr gutes technisches Verständnis Routinierter Umgang mit MS-Office-Programmen Verhandlungsgeschick, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Fach- und Sozialkompetenz sehr gute Deutschkenntnisse (C1) Das Erwartet Sie: neben einer vielseitigen und abwechslungsreichen Tätigkeit in einem erfolgreichen und modernen Hochbauunternehmen, bieten wir Freiraum die übertragenen Aufgaben eigenständig unter der Berücksichtigung der privaten Erfordernisse zu organisieren gezielte Fort- und Weiterbildungen, um die tägliche Arbeit zu erleichtern Interessante Angebote für die betriebliche Altersvorsorge Sachzuwendungen ergonomische Arbeitsplätze Bewerbung: Ihr Interesse ist geweckt? Dann melden Sie sich bei uns und senden Sie uns Ihre Unterlagen zu! www.industriebau-wernigerode.de
39418 Staßfurt
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Kaufmännischer Fachkraft (m/w/d) Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams kaufm. Mitarbeiter (m/w/d) in den Bereichen: Assistenz der Geschäftsleitung Serviceleitung Abfertigung Früh / Spät Schadensachbearbeitung Profil: kaufm. Ausbildung, gerne Kaufmann/-frau für Logistikdienstleistungen oder vergleichbar. Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Selbständigkeit gute MS Office Kenntnisse Wir bieten: Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung und Einarbeitung. flexible Arbeitszeiten Voll- oder Teilzeit Arbeitsumfeld mit vielen individuellen Perspektiven. Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per E-Mail an , oder per Post an: BERGMANN GmbH & Co. KG Spedition, Otto-Hahn-Str. 21, 42369 Wuppertal Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Herr Bergmann gerne unter 0202 / 24641 – 21 zur Verfügung.
42103 Wuppertal
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Spezialist für Tank- und Transportdienstleistungen Kraftfahrer / LKW-Fahrer als Flugzeugtankwarte (m/w/d) Die AFS Aviation Fuel Services GmbH (gegründet 1986) ist der größte nationale Dienstleister im Bereich der Luftfahrtbetankung und Lagerhaltung von Flugkraftstoffen (Näheres unter www.afs.aero). Werden Sie Teil unserer langjährigen Erfolgsgeschichte! Wir suchen: Kraftfahrer / LKW-Fahrer als Flugzeugtankwarte (m/w/d) an unserem Standort am Flughafen München (MUC) Was wir bieten Ihre Aufgaben Der Job als Flugzeugtankwart/in beinhaltet bei uns mehr als „nur“ betanken. Sie sind mit dem Flugfeldtankwagen unterwegs, haben es mit großen Fracht- und Passagiermaschinen zu tun, komplexen Maschinen, modernster Technik und Elektronik. Sie stellen mit Ihrem Fahrzeug und Geräten die Verbindung her zwischen den Tanklagern, den Hydrantensystemen und dem Flugzeug. Auch die Instandhaltung von Anlagen, Fahrzeugen und Geräten gehört zu Ihren Aufgaben. Kleine Reparaturen führen Sie selbst aus. Ihr Profil Ob Sie aus dem Handwerk, der Fertigungsmontage oder der KFZ-Mechanik kommen oder derzeit als Fahrer, Maschinenführer oder Produktionsmitarbeiter (m/w/d) beschäftigt sind – bei der AFS sind Sie willkommen. Wichtiger als fachliche Qualifikationen sind uns Menschen mit Format, die Der Besitz eines C/CE Führerscheins wäre wünschenswert. Attraktiver Arbeitsplatz: Sie arbeiten in einem spannenden und außergewöhnlichen Umfeld Die Leistungen eines Marktführers: Ihr Gehalts- und Sozialpaket enthält u.a. ein 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld und bis zu 31 Tage Urlaub sowie Zulagen für Sonderaufgaben und eine arbeitgeberfinanzierte private Unfallversicherung. Sie arbeiten nach festgelegtem Schichtplan: Im Schichtdienst können Sie sich auf Ihre Arbeitszeiten verlassen. Geleistete Überstunden können in Freizeit ausgeglichen werden. Ein starkes Team: Kolleginnen/Kollegen, auf die Sie sich verlassen können, eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und flache Hierarchien Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Fachspezifische und gründliche Einarbeitung sowie regelmäßige Schulungen halten Ihr Know-how auf hohem Niveau. Sollten Sie noch keinen Führerschein der Klasse C/CE besitzen, übernehmen wir die Kosten. ein hohes Sicherheits- und Verantwortungsbewusstsein haben, selbstständig und zuverlässig arbeiten, gerne im Team arbeiten, sympathisch und kommunikativ sind und sich leidenschaftlich für die AFS einsetzen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins unter . Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Xenia Sonnenburg.
80331 München
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Personalentwicklungsspezialist Talentmanager (m/w/d) Gemeinsam lebenswerte Orte schaffen. Als DV Immobilien Gruppe bauen und betreiben wir Business Parks, Shopping Center und Autohöfe für den Eigenbestand. Gemeinsam entwickeln wir innovative Standortkonzepte mit dem Ziel für Unternehmen, Beschäftigte und Kunden ein funktionales und nachhaltiges Umfeld zu schaffen. Wir setzen auf eine langfristige Unternehmensstrategie. Daher bieten wir unseren Mitarbeitenden sichere und dauerhafte Arbeitsplätze. Die DV Immobilien Management GmbH hat die Verantwortung für die Strategie unserer Gruppe und erbringt zentrale Dienstleistungen für alle angeschlossenen Gesellschaften. Möchten Sie unser Wissensmanagement aktiv gestalten und Themen wie Karrierepfade, Wissenstransfer und Mitarbeitendengespräche koordinieren? Dann bewerben Sie sich noch heute als Talentmanager (m|w|d) Vollzeit Ihre Aufgaben umfassen die Steuerung des Weiterbildungsmanagements inkl. der Analyse der Entwicklungsbedarfe sowie der Ableitung von Entwicklung- und Schulungsmaßnahmen die Implementierung und Weiterentwicklung eines Kompetenzmanagement-Tools, einer Wissensmanagement-Plattform sowie eines Feedbacktools die Gestaltung der generationsübergreifenden Wissensweitergabe die aktive Unterstützung in der Umsetzung von Change-Prozessen im Unternehmen Wir bieten Ihnen ein attraktives Vergütungspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld ansprechende Benefits wie eine betriebliche Zusatzkrankenversicherung mit jährlichem Gesundheitsbudget, ein monatlicher Einkaufsgutschein oder ÖPNV-Zuschuss, Jobrad-Leasing uvm. flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Sie zeichnen sich aus durch Ihr abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Betriebswirtschaft, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation Ihre einschlägige Erfahrung in der Konzipierung und Umsetzung von Personalentwicklungskonzepten im Talentmanagement und im Wissensmanagement Ihre Kenntnisse in der Auswahl geeigneter Methoden zur Potential- und Kompetenzanalyse Ihr hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz Besuchen Sie auch unsere Karriereseite unter www.dv-gruppe.de/karriere und sehen sich alle Vorteile und Chance unserer Mitarbeitenden an. DV Immobilien Management GmbH Im Gewerbepark C 25 93059 Regensburg www.dvimmobilien.de Fragen beantwortet unsere Recruiterin Laura Attiq unter Tel. 0941 4008-276 Ein Unternehmen der
93047 Regensburg
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Frachtmanager (m/w/d) Disponent (m/w/d) Logistik Nahverkehr ab sofort oder nach Vereinbarung Vollzeit unbefristet 91567 Herrieden (Neunstetten) Die Firma GIMA GmbH & Co. KG wurde 1966 gegründet und zählt mit ihren rund 300 Mitarbeiter:innen zu den führenden Systemlieferanten und Fachgroßhändlern für das Stuckateur-, Maler- und Trockenbauhandwerk. In unseren bundesweit 21 Niederlassungen sowie unserem Hauptsitz in Herrieden-Neunstetten betreuen und beliefern wir täglich unsere Kund:innen aus dem verarbeitenden Gewerbe, dem Handel und der Industrie. Die GIMA GmbH & Co. KG bietet Ihnen eine Aufgabe voller Möglichkeiten. Werden Sie ein Teil unserer Erfolgsgeschichte! Ihre Aufgaben Selbstständige Disposition und Tourenplanung für den Nahverkehr (Umkreis: ca. 80 km) inklusive Vor- und Nachbereitung Strukturierte und vorausschauende Planung des Fahrpersonals mit Fuhrpark Verantwortung für die termingerechte Lieferung von Baustoffen an Kund:innen Fachliche Führung des Fuhrparkteams Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik, z. B. als Speditionskaufmann (m/w/d) oder LKW-Fahrer (m/w/d), bzw. ähnliche Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung in der Logistik Erfahrung in und Freude an der Mitarbeiterführung vorteilhaft Selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität und Belastbarkeit Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Organisationstalent und Teamfähigkeit Versierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Tools Führerschein der Klasse B Das bieten wir 30 Tage Erholungsurlaub Abwechslungsreiche Tätigkeiten Betriebliche Altersvorsorge Betriebsarzt Corporate Benefits E-Bike-Leasing Flache Hierarchien Jährliche Erholungskostenpauschale Leistungsgerechte Vergütung Modernen Fuhrpark Monatliche Internetpauschale über 20 € Monatlichen Fahrtkostenzuschuss Monatlichen Warengutschein über 50 € Regelmäßige Firmenfeiern Regelmäßige Weiterbildungen Vermögenswirksame Leistungen Weihnachts- und Urlaubsgeld Wenn Sie Spaß am Erfolg haben und eine Chance suchen, sich in einem erfolgreichen und innovativen Familienunternehmen zu verwirklichen, dann bewerben Sie sich bei uns über unser Online-Bewerbungsformular. Kontakt GIMA GmbH & Co. KG Windmühlstraße 11 91567 Herrieden https://gima-karriere.dvinci-hr.com/de/jobs Sie haben Fragen? Ihre Ansprechpartnerin Kerstin Messerer Personalreferentin Tel.: 09825 9291-0
91567 Herrieden
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Manager/in für Arbeitsmarktstrategien Abteilungsleitung für die Arbeitsmarktförderung (w/m/d) Abteilungsleitung für die Arbeitsmarktförderung (w/m/d) Ab sofort | Vollzeit oder Teilzeit | unbefristete Festanstellung | Berlin Deine Aufgaben Führen und zielgerichtetes Steuern eines Teams von 12-14 motivierten Menschen Fachliches Begleiten, Verhandeln und Entscheiden von komplexen Vorgängen sowie Freizeichnen von Entscheidungsvorlagen und Bescheiden Gesprächsführung mit externen Partnern, insbesondere den Fachstellen in den Berliner Senatsverwaltungen und der ESF+-Verwaltungsbehörde Konzipieren, Etablieren und Steuern von Prozessen für acht Förderinstrumente des ESF+ Persönliche Anforderungen Sichere, verbindliche und zielgruppengerechte Kommunikation sowie Zusammenarbeit mit verschiedenen internen und externen Partnern, um Themen voranzubringen Empathie, Motivationsstärke und hohe Teamfähigkeit Flexibilität, Durchsetzungsfähigkeit und Resilienz im Daily Business Fachliche Anforderungen Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Bachelor, Master o. Diplom) mit relevanter praktischer Erfahrung in leitender Funktion oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung als Führungskraft Kenntnisse im Zuwendungs- und Vergaberecht sowie Erfahrung im Fördergeschäft - idealerweise aus dem Bereich Arbeit/Soziales - sowie im Umgang mit EU-Mitteln Dein Einstieg in der IBB Die Arbeitsmarktförderung in der IBB widmet sich primär der Förderung und der Investition in Menschen sowie unserer Gesellschaft. Darin sind insgesamt 16 Förderinstrumente des Landes Berlin angesiedelt, die mit Mitteln aus dem Europäischen Sozialfonds Plus (ESF+) kofinanziert werden und den Fokus darauflegen, den Fachkräftebedarf zu sichern sowie benachteiligte Menschen zu befähigen, perspektivisch und dauerhaft einer guten Arbeit nachgehen zu können. Die IBB fungiert in der Förderperiode von 2021-2027 als sogenannte zwischengeschaltete Stelle. Die Zuschussförderung erfolgt über Projektträger, welche die Maßnahmen für die relevanten Zielgruppen realisieren. Hast Du Lust darauf, einen positiven Beitrag für das Land Berlin zu schaffen und Verantwortung zu übernehmen? Dann suchen wir Dich, als eine engagierte Führungskraft. Diese Stelle ist im außertariflichen Bereich angesiedelt. Die Einstufung erfolgt individuell in Abhängigkeit von relevanter Berufserfahrung und Qualifikation. Unsere Benefits für Dich: Sicherer Arbeitsplatz in der Förderbank des Landes Berlin Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen Einstieg in Vollzeit (38 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie Möglichkeiten zur mobilen Arbeit Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen möglich 30 Tage Urlaub, einen Freizeittag pro Jahr sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket Job Sportgruppen, Betriebsfeiern sowie regelmäßige Teambuildingmaßnahmen, um unseren sehr guten Zusammenhalt innerhalb der Bank weiter zu stärken Klingt spannend? Weitere Benefits & Informationen findest Du auf unserer Karriereseite. Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin Wir sind die Förderbank Berlins und geben jeden Tag alles, um unsere Stadt noch lebenswerter zu machen. Wir fühlen uns als klimaneutrale Bank der Nachhaltigkeit verpflichtet, forcieren die Digitalisierung zum Wohle unserer Kund:innen und fördern Diversität. Egal ob Start-ups, Mittelstand, Technologieunternehmen oder Wohnungswirtschaft - wir finanzieren die Anforderungen der wachsenden Stadt. In unseren Geschäftsfeldern Wirtschaftsförderung, Immobilien- und Stadtentwicklung sowie Arbeitsmarktförderung unterstützen wir vor allem eines: Berlin. Als die Bank für Gründungen helfen wir innovativen Macher:innen und Start-ups, ihre Ideen zu erfolgreichen Unternehmen zu entwickeln. So werden Arbeitsplätze geschaffen und viele internationale Menschen von unserer Stadt angezogen. Das macht Berlin interessant und lebenswert! Wir stehen für Gleichstellung und Diversität! Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich erwünscht. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Deine Onlinebewerbung - wie kannst Du Dich bewerben? In unserem Bewerbungsportal kannst Du alle erforderlichen Informationen schnell und bequem eingeben sowie Deine Bewerbungsunterlagen hochladen. Über die „Jetzt bewerben“ Fläche gelangst Du direkt zur Stellenausschreibung: Du hast weitere Fragen zur Stellenausschreibung? Dann steht Dir Denny Franzmann (Business Partner, Tel. 030-2125/4650) gern zur Verfügung. Doch nicht das Richtige für Dich? Weitere spannende Stellenangebote findest Du unter: Investitionsbank Berlin Onlinebewerbung Du willst mehr von uns erfahren? Dann findest Du uns auf folgenden Social-Media-Kanälen:
10115 Berlin
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Angebotskoordinator Proposal Manager / Ausschreibungsmanager (m/w/d) München, Deutschland Vollzeit Über uns Die Unternehmen der TENHIL-Gruppe bieten preisgekrönte Lösungen fu¨r das Online-Recruiting: Reichweitenstarke Online-Stellenmärkte in Deutschland und Österreich sowie SaaS-Portallösungen fu¨r den Betrieb von Jobbörsen auf Partnerwebsites. Zu den Unternehmen der TENHIL-Gruppe zählen unter anderem die Jobbörsen stellenanzeigen.de, Yourfirm.de, Regio-Jobanzeiger.de, Jobblitz.de, Kalaydo.de und it-jobs.de. Mit dem Karrieretag hat TENHIL zudem einen führenden Anbieter von Karrieremessen im Portfolio. Deine Aufgaben Du hältst den Markt im Blick: Relevante Ausschreibungen erkennst du frühzeitig – egal ob öffentlich-rechtlich oder privatrechtlich. Von A bis Z – du erstellst vollständige Angebote inklusive Kalkulationen, Unterlagen und passgenauen Lösungskonzepten. Mit einem sicheren Blick fürs Detail sorgst du dafür, dass alle Fristen eingehalten und formale Anforderungen erfüllt werden. Du baust dir ein Netzwerk in der Branche auf, pflegst Kontakte zu Entscheidern und bleibst über kommende Ausschreibungen gut informiert. Markenübergreifend unterstützt du bei der Entwicklung von Kombi-Angeboten und berätst intern zu Synergien. Erfolgsfaktor Analyse: Du wertest vergangene Vergaben aus und entwickelst unsere Ausschreibungsstrategie stetig weiter. Fördermittel? Kein Problem: Kleinere Anträge bearbeitest du eigenständig, bei größeren Programmen arbeitest du mit erfahrenen Beratern zusammen. Dein Profil Du hast bereits erfolgreich an öffentlichen oder privaten Ausschreibungen teilgenommen – idealerweise in verschiedenen Branchen. Mit den rechtlichen Grundlagen und Formularen von Vergabeverfahren kennst du dich bestens aus. Eigenverantwortliches Projektmanagement liegt dir: Du steuerst interne und externe Beteiligte effizient durch alle Angebotsphasen. Klare Kommunikation – schriftlich wie mündlich – ist für dich selbstverständlich. Du denkst lösungsorientiert, verhandelst sicher und arbeitest gerne mit anderen im Team zusammen. Auch in komplexen Ausschreibungsprozessen bewahrst du den Überblick, denkst strukturiert und handelst zielgerichtet. Deine Benefits bei uns Firmenkultur: Als Unternehmensgruppe schaffen wir kontinuierlich Raum für eigene Ideen und Kreativität. Unsere Duz-Kultur und kurzen Kommunikationswege sind nicht nur leere Worte, sondern gelebte Praxis! Dein Onboarding: Mehrwöchige individuelle Einarbeitung im Buddy-System und eine umfassende Schulung in unserer Onboarding-Akademie Unbefristete Anstellung: Dich erwartet nach einer erfolgreich bestandenen Probezeit von 6 Monaten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Arbeit und Privatleben: Wir legen großen Wert auf deine Work-Life-Balance und vertrauen unseren Mitarbeitern, sodass wir die Möglichkeit anbieten an 2-3 Tagen pro Woche im Homeoffice zu arbeiten Feelgood im Büro: Im Büro gibt es Kaffee, Obst und eine abwechselnde Variation aus Süßigkeiten, während wir zusätzlich rotierend einen Mix aus kostenloser Müsli-Bar, Frühstück oder Mittagessen anbieten Gesundheitsmanagement: Mit Fußballevents und wöchentlichen Yoga-Sessions fördern wir das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter, während quartalsweise spannende Teamevents unseren Teamgeist stärken Mitarbeiterbenefits: Um deinen Arbeitsalltag bestmöglich zu unterstützen, bieten wir monatlich 4 individuelle Sachbezüge zur Auswahl an Corporate Benefits: Dank unserer Kooperationen erhältst du bis zu 20% auf Mitarbeiterangebote und das bei über mehr als 600 Marken Working abroad: Du kannst nach einem erfolgreichen Genehmigungsprozess bis zu 4 Wochen pro Kalenderjahr im Ausland arbeiten Und was noch? 30 Tage Urlaub, Sonderurlaubstag für ehrenamtliche Tätigkeiten, betriebliche Altersvorsorge sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich ganz einfach online über dieses Portal. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Falls du Fragen hast, helfen dir unsere Ansprechpartner:innen gerne weiter: Laura Winter Recruiterin 089 550024-260 Standort München, Deutschland Tenhil GmbH & Co. KG Welfenstraße 22, 81541 München www.tenhil.de
81541 München
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Engagierte/r Freiwillige/r im Sozialwesen Mitarbeiter*innen für das Freiwillige Soziale Jahr (FSJ) (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Die Arbeiterwohlfahrt hat sich im Kreis Stormarn zu einem vielseitigen sozialen Dienstleistungsunternehmen mit besonderem Profil entwickelt und ist heute in unterschiedlichen Bereichen sozialer Arbeit mit mehreren gemeinnützigen Gesellschaften aktiv. Kompetent, sozial und engagiert organisieren und fördern wir Hilfen von Menschen für Menschen. Schwerpunkte unserer Arbeit sind Dienste und Leistungen in der Behinderten-, Kinder- und Jugendhilfe. Für unsere Offenen Ganztagsschulen und Kindertagesstätten im Kreis Stormarn (Schleswig-Holstein) suchen wir für das Schuljahr 2025 / 2026 interessierte und engagierte Mitarbeiter*innen für das Freiwillige Soziale Jahr (FSJ) Du passt gut zu uns, wenn: Du ein hohes Maß an Kooperationsfähigkeit und Flexibilität mitbringst Dir ein verantwortungsbewusstes Arbeiten wichtig ist Du gern im Team mitwirkst Du kreativ bist, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Kindern mitbringst Du Kinder gerne begleitest und sie auf ihrem Entwicklungsweg begleiten möchtest Du die deutsche Sprache bereits verständlich einsetzen kannst (mind. B1) Wir bieten Dir: eine begleitende und qualifizierte Praxisanleitung ein fröhliches, freundlich- kompetentes Team einen regelmäßigen fachlichen Austausch Zuschuss zum digitalen Deutschland Ticket (HVV) Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per Post oder Mail (PDF) an: AWO Kreisverband Stormarn e.V. Große Straße 28-30 22926 Ahrensburg Telefon: 04102 21 15-444 E-Mail: Für Rückfragen steht Dir die Bereichsleitung, Katrin Buchholz, telefonisch unter 04102 21 15-451 zur Verfügung. Besuche uns unter www.awo-stormarn.de Datenschutzerklärung Wir weisen darauf hin, dass diese Stellenanzeige sowohl Stellen beim AWO Kreisverband Stormarn e.V. (OGS), als auch bei der AWO Neue Welten gGmbH (KiTa‘s) betrifft. Wir möchten gerne die von Ihnen übersandten Bewerbungsunterlagen in unseren Bewerberpool für beide Gesellschaften aufnehmen und dort für den Zeitraum des Bewerbungsverfahrens von 6 Monaten speichern. Aus diesem Grund möchten wir Ihre Unterlagen gerne in unserem Gemeinschaftspool der vorgenannten AWO-Gesellschaften aufnehmen. So können wir Ihnen Angebote von beiden Gesellschaften zukommen lassen. Wenn Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail zukommen lassen, gehen wir davon aus, dass Sie diese Hinweise gelesen haben und mit der Aufnahme in den Bewerberpool einverstanden sind. Dieser Art der Datenverarbeitung können Sie jederzeit widersprechen. Diese Einverständniserklärung ist freiwillig und kann jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen werden. Die bis zum Zugang eines etwaigen Widerrufs erfolgte Datenverarbeitung bleibt rechtmäßig, der Widerruf wirkt erst für die Zukunft. Kontakt Katrin Buchholz Tel.: 04102 21 15-451 E-Mail: Standort Reinbek Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Stormarn e.V. Große Straße 28-30 22926 Ahrensburg www.awo-stormarn.de
21465 Reinbek
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Sachbearbeiter Verwaltung (m/w/d) Die Verbandsgemeinde Konz sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich 4/ Soziales - eine Verwaltungsfachkraft (m/w/d) befristet in Teilzeit - Bewerben Sie sich bitte mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen bis zum 2. Juni 2025: Verbandsgemeindeverwaltung Konz Fachbereich 1/Personal Am Markt 11, 54329 Konz Ausführliche Infos finden Sie unter: www.konz.de/stellenangebote
54329 Konz
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Stadtoberhaupt Bei der Verbandsgemeinde Konz - Kreis Trier-Saarburg-ist die Stelle der / des hauptamtlichen Bürgermeisterin / Bürgermeisters (m/w/d) wegen Ablauf der Amtszeit des Stelleninhabers zum 01.01.2026 neu zu besetzen. Der derzeitige Stelleninhaber wird sich um eine Wiederwahl bewerben. Die Wahl der Bürgermeisterin / des Bürgermeisters erfolgt am 14.09.2025 unmittelbar durch die wahlberechtigten Bürgerinnen und Bürger der Verbandsgemeinde Konz für die Amtszeit von 8 Jahren nach den Grundsätzen der Mehrheitswahl. Erhält bei dieser Wahl keine Bewerberin / kein Bewerber mehr als die Hälfte der gültigen Stimmen, so findet am 28.09.2025 zwischen den zwei Bewerberinnen / Bewerbern eine Stichwahl statt, die bei der ersten Wahl die höchsten Stimmenzahlen erhalten haben. Wählbar zur Bürgermeisterin / zum Bürgermeister ist, wer Deutsche/r im Sinne des Art. 116 Abs. 1 des Grundgesetzes oder Staatsangehörige/r eines anderen Mitgliedsstaates der Europäischen Union mit Wohnsitz in der Bundesrepublik Deutschland ist, am Tag der Wahl das 18. Lebensjahr vollendet hat, nicht von der Wählbarkeit im Sinne des § 4 Abs. 2 des Kommunalwahlgesetzes ausgeschlossen ist sowie die Gewähr dafür bietet, dass sie / er jederzeit für die freiheitlich demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes eintritt. Nicht gewählt werden kann, wer am Tag der Wahl das 65. Lebensjahr vollendet hat. Es erfolgt eine Berufung in das Beamtenverhältnis auf Zeit. Die Besoldung richtet sich nach der Kommunalbesoldungsverordnung des Landes Rheinland-Pfalz. Danach ist das Amt den Besoldungsgruppen B4/B5 zugeordnet. In der ersten Amtszeit wird das Amt zunächst in die Besoldungsgruppe B 4 eingestuft. Eine Höherstufung in die Besoldungsgruppe B5 ist frühestens nach Ablauf der ersten zwei Jahre der Amtszeit zulässig. Neben der Besoldung wird eine Dienstaufwandsentschädigung gewährt. Die Verbandsgemeinde Konz hat rd. 33.800 EW; zu ihr gehören die Stadt Konz mit 5 Stadtteilen (rd. 19.200 EW) und weitere 11 Ortsgemeinden. Sie hat ihren Sitz in der Stadt Konz. Bewerben sollten sich engagierte, verantwortungsbewusste und kreative Persönlichkeiten mit möglichst umfassender Kommunalerfahrung, die mit den Ortsgemeinden und Entscheidungsgremien vertrauensvoll zusammenarbeiten und in der Lage sind, die Verwaltung als modernes Dienstleistungsunternehmen wirtschaftlich und bürgernah zu führen, sowie die Entwicklung in der Verbandsgemeinde zielstrebig und mit Engagement zu fördern. Es wird erwartet, dass die gewählte Bewerberin / der gewählte Bewerber ihren/seinen Wohnsitz in der Verbandsgemeinde Konz hat oder nimmt. Neben der beamtenrechtlich notwendigen Bewerbung ist zur Teilnahme an der Wahl die Einreichung eines förmlichen Wahlvorschlags als Einzelbewerberin / Einzelbewerber oder durch eine Partei bzw. Wählergruppe erforderlich. Weitere Einzelheiten – insbesondere die Ausschlussfrist für die Einreichung der Wahlvorschläge - ergeben sich aus der Wahlbekanntmachung, die im Trierischen Volksfreund veröffentlicht wird. Diese Bekanntmachung wird den Bewerberinnen und Bewerbern unaufgefordert zugesandt. Mit der Bewerbung kann gleichzeitig das Einverständnis erklärt werden, dass politischen Parteien oder Wählergruppen die eingegangene Bewerbung bekannt gegeben und Einsicht in die weiteren Unterlagen gewährt wird. Ein solches Einverständnis kann auf eine oder mehrere Parteien und / oder Wählergruppen beschränkt werden. Die Abgabe oder Nichtabgabe einer solchen Erklärung hat auf die ordnungsgemäße Einreichung der Bewerbung keinen Einfluss. Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen werden bis zum 07.06.2025 (keine Ausschlussfrist) erbeten an: Verbandsgemeindeverwaltung Konz Kennwort: Bürgermeisterwahl z.Hd. Herrn Bürgermeister Joachim Weber Am Markt 11 54329 Konz www.konz.eu
