Pädagogische Fachkraft / Erzieher (m/w/d) Pädagogische Fachkraft / Erzieher (m/w/d) Im Fachbereich Soziale Dienste der Kreisstadt Dietzenbach sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt in verschiedenen Einrichtungen mehrere Stellen als Pädagogische Fachkraft oder Erzieher*in (m/w/d) (gemäß § 25b HKJGB) für den Elementarbereich oder Krippenbereich in Voll- und Teilzeit zu besetzen. Hierfür suchen wir aufgeschlossene, offene und empathische Kolleginnen und Kollegen, um gemeinsam mit unseren Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren die Welt neu zu entdecken und zu begreifen. Die Schwerpunkte der pädagogischen Arbeit unserer engagierten Teams sind kompetenzorientiertes Arbeiten, der Aufbau stabiler tragfähiger Beziehungen zu allen Beteiligten, Partizipation der Kinder im Alltag sowie Unterstützung der Selbstbildungsprozesse unserer Kinder. Der individuelle Blickwinkel auf das einzelne Kind sowie die interkulturelle familienorientierte Arbeit haben einen hohen Stellenwert in unseren Konzeptionen. Ihre Perspektiven bei uns: Tarifliche Eingruppierung bis EG S8b TVöD (als anerkannte Fachkraft), Jahresbruttoverdienst bei Vollzeit bis 53.362,- Euro 30 Tagen Urlaub plus regelmäßig 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Verlässliche tarifliche Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt Gewährung der SuE-Zulage entsprechend des Tarifvertrages sowie die Möglichkeit, Teile der Zulage in bis zu 2 weitere arbeitsfreie Tage/Jahr (Umwandlungstage) umzuwandeln Inanspruchnahme von bis zu 2 Regenerationstagen/Jahr Zusätzliche Altersversorgung (Zusatzversorgungskasse) Gewährung eines Vorschusses für ein E-Fahrrad Kostenloses Job-Ticket für den ÖPNV Vielfältige pädagogische Konzepte (offene bis teiloffene Konzepte) Einarbeitung durch eine erfahrene Fachkraft Geregelte Vorbereitungszeiten Pädagogische Fachberatung Supervision nach Bedarf und wöchentliche Teambesprechungen Digitale Mediennutzung (Tablets und Kita App) 5 Konzeptionstage pro Jahr Großzügige Fortbildungs- sowie Gesundheitsangebote Flexible Arbeitszeitmodelle, flexible Verträge Angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre Modernes Führungsleitbild Ihr Profil: Staatlich anerkannter Abschluss als Erzieher*in oder Fachkraft gemäß § 25b Abs. 1 des Hessischen Kinder- und Jugendhilfegesetzbuches Kenntnisse der ganzheitlichen Förderung und Bildungsorientierung (Beobachtung und Dokumentation) Wertschätzender Umgang und Sensibilität in der Arbeit mit Kindern und Eltern Gute Deutschkenntnisse Flexibilität im Arbeitszeitkorridor von 6.30 Uhr bis 17.00 Uhr Freude an der Arbeit mit Familien aus unterschiedlichen Kulturen Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Engagement Kreativität und Spaß an der Arbeit Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der geltenden Bestimmungen bevorzugt. Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, geben Sie dies bitte bei Ihrer Bewerbung an. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind. Haben Sie noch Fragen? Herr Scholz, der Abteilungsleiter der Kindertagesstätten, steht Ihnen für weitere Fragen gerne unter der Rufnummer 06074 373-218 zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerberportal. Dieses erreichen Sie unter www.karriere-dietzenbach.de. Dort erhalten Sie auch nähere Informationen über uns als Arbeitgeber. Wir verwenden Ihre Daten ausschließlich zum Bewerbermanagement und unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen der DS-GVO und des HDSIG. Nach Abschluss des Verfahrens werden Ihre Daten gelöscht. Kontakt Herr Scholz 06074 373-218 Standort Dietzenbach Kreisstadt Dietzenbach Europapl. 1 63128 Dietzenbach www.karriere-dietzenbach.de
63128 Dietzenbach
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Sozialarbeiter:in/Sozialpädagog:in (m/w/d) in Vollzeit (38,5 Std./Woche) Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in (m/w/d) Sozialarbeiter:in/Sozialpädagog:in (m/w/d) in Vollzeit (38,5 Std./Woche) Ihr Arbeitsplatz Ihr Arbeitsplatz befindet sich im Stadtteil Bothfeld in Hannover, Sie können den Standort sehr gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichen.Ihr Team ist multiprofessionell und mehrsprachig und gestaltet mit den bis 11 männlichen Bewohnern den Alltag in der Wohngruppe. Sie begleiten und betreuen die jungen Menschen. Sie unterstützen die alltägliche Lebenspraxis, das Erlernen der deutschen Sprache, helfen im pädagogischen Dienst beim Umgang mit Behörden und bei der Bewältigung von Krisen oder Konflikten. Die Einrichtung ist als Inobhutnahme für Geflüchtete minderjährige Menschen ein erster Ankerpunkt in deren Leben in Deutschland. Ihre Aufgaben Sie setzen die Tages- und Wochenabläufe der Einrichtung um Sie fördern die jungen Menschen zur Befähigung der gesellschaftlichen Teilhabe Sie unterstützen die jungen Menschen bei der Alltagsbewältigung, Tagesstrukturierung, Freizeitgestaltung und dem Erlernen der deutschen Sprache Sie intervenieren in Krisen und leisten Motivationsarbeit SIe übernehmen das Case Management für zwei bis drei junge Menschen Sie arbeiten konstruktiv mit Ihrem multiprofessionellen Team zusammen, insbesondere durch Teilnahme an Team- und Supervisionssitzungen sowie Dienst- und Organisationsbesprechungen Das bringen Sie mit Sie haben ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Soziales, Pädagogik, Erziehung Sie sind mindestens 25 Jahre alt Sie bringen mindestens zwei Jahre Berufserfahrung mit Sie verfügen bestenfalls über Fachkenntnisse in der stationären Jugend- oder in der Geflüchtetenhilfe SIe sind belastbar und sicher im Umgang mit Krisen Sie haben mit Schichtdienst kein Problem Zudem haben Sie sehr gute kommunikative und selbstorganisatorische Fähigkeiten Wir bieten Ihnen Einen sicheren Arbeitsplatz im großen Netzwerk des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes Niedersachsen e.V. Möglichkeiten, Ihre Fähigkeiten ständig auszubauen Viel Platz für Eigenverantwortung Eine offene und wertschätzende „Du“-Kultur Förderung von Fort- und Weiterbildung Zuschuss zum Deutschlandticket Vergünstigungen in zahlreichen Fitnessstudios 30 Urlaubstage (bei Teilzeit anteilig); zusätzlich frei an Weihnachten und Silvester Wir über uns Seit 1971 gibt es die Paritätische Suchthilfe Niedersachsen, heute ist sie mit 560 Mitarbeitenden an 40 Standorten einer der größten Sucht- und Jugendhilfeträger in Niedersachsen. Die Mitarbeitenden der Paritätische Suchthilfe Niedersachsen beraten, betreuen und behandeln Menschen mit und zu Suchtproblematiken. Sie klären auf, informieren und tragen dazu bei, missbräuchlichen Konsum zu reduzieren und schädigendes Verhalten zu vermeiden. Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bei Fragen zu Aufgaben und Inhalten der Stelle wenden Sie sich gerne an: Sarah Greschitza 0152 09 39 81 85 Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität.
30659 Hannover
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Pädagogische Gruppenleitung (m/w/d) TEILZEIT VOLLZEIT Pädagogische Gruppenleitung (m/w/d) Erzieher*innen oder Studierte der sozialen Arbeit oder vergleichbare Ausbildung in den Positionen Die Katholische Jugendagentur Wuppertal gGmbH, anerkannte gemeinnützige Trägerin der freien Jugendhilfe, engagiert sich in Arbeitsfeldern der Jugendarbeit und Jugendhilfe in Wuppertal, Remscheid und Solingen. Ein Schwerpunkt sind Angebote in Offenen Ganztagsgrundschulen. Für unser Angebot an einer unserer Offenen Ganztagsgrundschulen in Solingen und Remscheid suchen wir pädagogische Gruppenleitungen mit Weiterbildungsmöglichkeit zur Einrichtungsleitung. Der OGS Bereich wird bis 2026 im Zuge des Rechtsanspruches erweitert werden. Je nach Größe des OGS Betriebes und Teamkonstellation bieten wir unterschiedliche Beschäftigungsumfänge. Nach gemeinsamer Absprache kann der Beschäftigungsumfang in dem oben genannten Rahmen festgelegt werden. Eine Anstellung kann zeitnah und nach Vereinbarung erfolgen. Eine Weiterbildungsmöglichkeit besteht zur Einrichtungsleitung im Offenen Ganztag mit Blick auf den Rechtsanspruch 2026. Ihre Aufgaben: Entwicklung, Initiierung und Umsetzung bedarfs- und zielgruppengerechter Angebote im Offenen Ganztag Arbeit mit Kindern im Bereich der sonderpädagogischen und individuellen Förderung Kooperation mit örtlichen Einrichtungen und regionalen Partnern Zusammenarbeit mit Erziehungsberechtigten und Lehrkräften Planung, Durchführung und Evaluation von Kreativangeboten, Projekten, Ferienbetreuung Mitwirkung in der konzeptionellen Arbeit im Bereich Jugendhilfe- Schule – Kirche Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung (staatlich anerkannte*r Erzieher*in, Studierte der sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Ausbildung) Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen, eigenverantwortliches Arbeiten Leitungsverantwortung und Teamfähigkeit Zeitliche Flexibilität, u.a. Bereitschaft zu Frühdiensten Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen Von Vorteil sind Kenntnisse im heil-/sonderpädagogischen Bereich Identifikation mit den Zielen des Trägers Im Falle einer Anstellung erwarten wir ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis, einen Nachweis zum Masernschutz, eine Hygienebelehrung und gerne einen Nachweis über einen gültigen Erste-Hilfe-Kurs (kann auch nachträglich erworben werden). Unser Angebot: einen vielseitig gestaltbaren und interessanten Einsatzbereich Einarbeitung und fachliche Begleitung durch pädagogische Fachkräfte Mitarbeit in einem engagierten Team vor Ort Vergütung und Sozialleistungen nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) Fortbildungen und Altersvorsorge Interessiert? Nähere Auskünfte gibt der Fachbereichsleiter Julian Prete. Sie erreichen ihn per E-Mail unter . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen - per E-Mail an oder an KJA Wuppertal, Paradestr. 74, 42107 Wuppertal Alle Infos rund um die Angebote der Katholischen Jugendagentur Wuppertal gGmbH finden Sie unter: Pädagogische Gruppenleitung (m/w/d) Solingen http://kja-wuppertal.de PDF Download Standort der Einrichtung www.kja-wuppertal.de. Bitte beachten Sie, dass wir schriftlich eingereichte Bewerbungen nicht zurücksenden.
42651 Solingen
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Erzieher*in oder pädagogische Fachkraft (m/w/d) für Kindertageseinrichtung Erzieher*in oder pädagogische Fachkraft (m/w/d) für Kindertageseinrichtung Kindertageseinrichtungen Für unsere Kindertageseinrichtungen suchen wir immer wieder ERZIEHER*INNEN UND PÄDAGOGISCHE FACHKRÄFTE (M/W/D) in Teil- oder Vollzeit, die wöchentlichen Arbeitsstunden besprechen wir gerne gemeinsam. Unsere Kindertageseinrichtungen sind Orte der Willkommenskultur, die sowohl im Team, als auch bei den Kindern auf eine bunte Vielfalt setzen. Wir sind überzeugt, dass alle vom Zusammenleben verschiedener Kulturen und Lebensmodelle profitieren. Jedes Kind hat eine einzigartige Persönlichkeit, die von uns wahrgenommen und begleitet wird. Inklusion erleben wir in unseren Einrichtungen als eine große Bereicherung, der wir verantwortungsvoll begegnen. Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN ist Betriebsträger von zwölf Kindertageseinrichtungen der Landeshauptstadt München. Wir betreuen Kinder im Alter von 0 bis 3 Jahren (Kinderkrippe), Vorschulkinder im Alter von 3 bis 6 Jahren (Kindergarten) und Grundschulkinder im Alter von 6 bis 10 Jahren (Hort). IHRE AUFGABEN Begleitung der Kinder entsprechend ihrer Bedürfnisse und Mitbeteiligung im Sinne der partizipativen Pädagogik Planung, Organisation und Umsetzung der pädagogischen Arbeit sowie Sicherstellung des Tagesablaufs unter Einbezug unseres Nachhaltigkeitsleitbildes Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung zu Kindern und deren Eltern im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft Mitverantwortung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung unseres Konzepts Mitwirkung bei regelmäßigen Entwicklungsgesprächen Durchführung regelmäßiger Kindbeobachtung und Austausch im Team Pflegerische Tätigkeiten Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan WIR WÜNSCHEN UNS Abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher (m/w/d), abgeschlossenes Studium zum Kindheitspädagogen oder Sozialpädagogen (m/w/d), abgeschlossene Ausbildung zur pädagogischen Fachkraft (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss Freude an der Umsetzung und Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzeption Interkulturelle Kompetenz und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen Kenntnisse im Bereich Nachhaltigkeit und Bildung für nachhaltige Entwicklung sind Willkommen Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt Teamfähigkeit und die Bereitschaft, sich ins Team einzubringen Bereitschaft zur Selbstreflexion und Anpassung des pädagogischen Handelns WIR BIETEN IHNEN attraktive Vergütung entsprechend TVöD SuE S8a mit Differenzzulage zu 8b SuE-Zulage, Münchenzulage und Arbeitsmarktzulage für pädagogische Fachkräfte im Gruppendienst unbefristete Festanstellung Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt im Juni und Jahres-Sonderzahlung im November 30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage und 1 Gesundheitstag jährlich Kontingentplätze für Mitarbeiter*innen in Krippe, Kindergarten und Hort Inanspruchnahme des Job-Rad-Leasing, Fahrtkostenzuschuss im Rahmen der Münchenzulage Unterstützung bei Wunsch auf Weiterqualifizierung durch 5 Tage Bildungsurlaub, Kostenbeteiligung oder -übernahme auf Antrag möglich 10 Team-Supervisionen jährlich, interne sowie externe Fortbildungen, eine qualifizierte Fachberatung und multiprofessionelle Teams insgesamt 5 Tage zur Konzeption und Teamweiterbildung regelmäßiger Austausch im Rahmen von Klein- und Großteams betriebliches Gesundheitsmanagement mit individuellen Angeboten in jeder Einrichtung ein gelebtes Nachhaltigkeitsleitbild und Unterstützung durch die interne Nachhaltigkeits-Beauftragte Veranstaltungen im Bereich Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen. Wenden Sie sich bei Fragen zum Bewerbungsverfahren gern an: Diana Slobodnjak Personalverwaltung Tel.: 089 231716-7705 #36709
80331 München
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Sozialpädagoge/-in, Erzieher/-in oder Heilpädagoge/-in (jeweils (m/w/d) Mutpol Diakonische Jugendhilfe Tuttlingen e.V. www.mutpol.de Sie suchen eine neue Herausforderung im pädagogischen Bereich und einen zuverlässigen, modernen und innovativen Arbeitgeber in der Jugendhilfe? Tuttlingen liegt in einer landschaftlich sehr interessanten Region an der Oberen Donau. Bodensee und Schwarzwald sind in unmittelbarer Nähe. Wir suchen aktuell und perspektivisch für eine Innen- und eine Außenwohngruppe: Sozialpädagoge/-in Erzieher/-in oder Heilpädagoge/-in (jeweils m/w/d) Unsere Tätigkeitsbereiche: Sonderpädagogisches Beratungs- und Bildungszentrum mit dem Förderschwerpunkt emotionale und soziale Entwicklung Wohngruppen, Intensivwohngruppen, Intensivwohngruppen für autistische und traumatisierte junge Menschen, Inobhutnahmen, Tagesgruppen, UMA, u.v.m. Ambulante Hilfen wie SPFH und Erziehungsbeistandschaft, Schulsozialarbeit, Offene Jugendarbeit, Grundbetreuung Intensive sozialpädagogische Einzelfallhilfen Unser Angebot: Sehr gute Arbeitsbedingungen und Infrastruktur, moderne IT Bezahlung nach AVR-TVÖD Diverse Benefits wie Jobrad, Hansefit, interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten (bspw. Systemisches Arbeiten, Traumapädagogik) Fallberatung durch eigenen Fachdienst und Supervision, Ausbildung in Deeskalationsmanagement Gute Beteiligungsstrukturen für Jugendliche und Mitarbeitende Weitere Informationen über aktuell zu besetzende Stellen erfahren Sie über unsere Homepage. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Bewerbung und inhaltliche Rückfragen richten Sie bitte an: Mutpol, Diakonische Jugendhilfe Tuttlingen e.V. Im Steinigen Tal 10/1 78532 Tuttlingen www.mutpol.de Tel. 07461/17060 Oder Ihre Direktbewerbung unter: https://www.karriere-mutpol.de
78532 Tuttlingen
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Leitung (m/w/d) Amt für Tagesbetreuung von Kindern Wir setzen auf dieser Website Cookies ein. Es handelt sich bei den verwendeten Cookies um sogenannte "technisch notwendige Cookies", welche keine aktive Einwilligung des Benutzers erfordern. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung. > zurück zur Übersicht Leitung (m/w/d) Amt für Tagesbetreuung von Kindern Stellen-Nr. 52-33:2739 Datum: 23.05.2024 Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung (m/w/d) für das Amt für Tagesbetreuung von Kindern. Die Stadt Regensburg legt in ihren städtischen Kindertageseinrichtungen Wert auf liebevolle Betreuung sowie eine pädagogische Vielfalt an Bildungs- und Betreuungsangeboten. Unsere Einrichtungen sind von Offenheit geprägt, vielfältige Projekte und Kooperationen sind dabei ein Herzstück unserer Pädagogik. In unseren Kinderkrippen, Kindergärten, Häusern für Kinder und Horten werden insgesamt rund 3.400 Kinder ab einem Alter von einem Jahr bis zum Ende der Grundschulzeit betreut. Somit sind wir Arbeitgeberin für über 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Stellenausweisung: BesGr. A 15 BayBesG bzw. EG 15 TVöD Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? Leitung des Amtes für Tagesbetreuung von Kindern in fachlicher, personeller, organisatorischer und finanzieller Hinsicht sowie Führung der laufenden Geschäfte des Amtes gem. §70 Abs. 2 SGB VIII Betrieb und Fachaufsicht für die Kindertageseinrichtungen nach dem Bayerischen Kinderbildungs- und -betreuungsgesetz (BayKiBiG) Fachliche Konzeptionierung, Planung und Organisation der städtischen Kindertageseinrichtungen Personal- und Haushaltsplanung Mitwirkung bei Kinder- und Jugendhilfeplanung in Zusammenarbeit mit dem Referat für Bildung und den fachverwandten Ämtern der Stadt Regensburg Bedarfsplanung der Tageseinrichtungen von Kindern als Träger der öffentlichen Jugendhilfe und Umsetzung der vom Stadtrat beschlossenen Versorgungsziele Mitarbeit in Landes- und Bundesgremien sowie regionalen Netzwerken Mitentwicklung von Ausbildungsrichtungen zur Deckung des pädagogischen Fach- und Ergänzungskräftebedarfs Gremienarbeit Bearbeitung aller grundsätzlichen und rechtserheblichen Angelegenheiten sowie Wahrnehmung der Unternehmerpflichten für den Amtsbereich Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten. Worauf kommt es uns an? Bewerbungsvoraussetzungen: Abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Diplom [Univ.] / Master / Magister) in den Studienbereichen Pädagogik, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Sozial- oder Erziehungswissenschaften oder Abgeschlossener Masterstudiengang Leitung und Kommunikationsmanagement mit einem grundständig abgeschlossenen Studium (Diplom [FH] bzw. Bachelor) in einem der o.g. Studienbereiche oder Diplom-Verwaltungswirt/-in (FH) (m/w/d) mit erfolgreich abgeschlossenem Aufstieg in den ehemals höheren Dienst bzw. mit modularer Qualifizierung für die vierte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst, oder Abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechtswissenschaften mit erfolgreich abgeschlossener erster und zweiter juristischer Staatsprüfung, idealerweise jeweils mit mindestens der Gesamtnote „befriedigend“ Mehrjährige Berufserfahrung, in der Sie möglichst bereits mit o.g. Aufgabenschwerpunkten betraut waren Zudem erwarten wir: Nachweisbare Führungserfahrung und einen zeitgemäßen und situativen Führungsstil Profunde Kenntnisse der relevanten rechtlichen Grundlagen Kenntnisse über die Abläufe einer Kommunalverwaltung erwünscht Betriebswirtschaftliches Verständnis sowie ausgeprägte Affinität zur Organisationentwicklung Eine engagierte, verantwortungsbewusste, korrekte und absolut integre Persönlichkeit mit ausgeprägter sozialer Kompetenz Was bieten wir Ihnen? Regensburg ist mit 168.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit über 4.000 Beschäftigten aus 45 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten. Auf das können Sie sich konkret freuen: Flexible Arbeitszeiten mit persönlichem Gestaltungsspielraum Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit mit viel Raum für Ihre Ideen in einem kollegialen Team Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Arbeitsplatz in verkehrsgünstiger Lage Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung Zuschuss zum RVV-Jobticket oder zum Deutschlandticket Job Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Kontakt und Informationen: Für Auskünfte steht Ihnen die Referentin für Bildung Frau Dr. Sabine Kellner-Mayrhofer, (Tel. 0941 507-1005), gerne zur Verfügung. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung. Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 52-33:2739 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen. Ende der Bewerbungsfrist ist der 10.06.2024. Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. Zurück zu den Stellenangeboten Stelle teilen:
93053 Regensburg
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Lehrkräfte bzw. Dozenten (m/w/d) für die Fächer Mathematik Englisch in Vollzeit / Teilzeit Lehrkräfte bzw. Dozenten (m/w/d) für die Fächer Mathematik Englisch in Vollzeit / Teilzeit Für unsere private berufliche Schule in Schwäbisch Gmünd suchen wir zum 09.09.2024 oder nach Vereinbarung in Vollzeit / Teilzeit angestellte oder auf Honorarbasis beschäftigte Lehrkräfte bzw. Dozenten (m/w/d) für die Fächer Mathematik Englisch Ihr Profil Quereinstieg: Ein einschlägiges Studium (Bachelor, Hochschul-Diplom, Master, Uni-Diplom, Magister, 1. Staatsexamen SEK I oder SEK II) Zweites Staatsexamen SEK I oder SEK II Was wir bieten Ein engagiertes Leitungsteam und Kollegium Moderne Pädagogik und kollaborative Schulkultur Eine moderne Arbeitsumgebung mit persönlichem Tablet (iPad) Weitreichende Fortbildungsmöglichkeiten (z. B. digitaler Unterricht, Kokreation) Weiterqualifizierung (SEK II) über eigene Nachqualifizierung mit Kostenübernahme Interessante Tätigkeit in einem krisensicheren und konjunkturunabhängigen Unternehmen ProGenius Private Berufliche Schule Schwäbisch Gmünd Lorcher Straße 135/2 | 73529 Schwäbisch Gmünd Telefon 07171 959170 | www.progenius.org/schwaebisch-gmuend Das Gemeinnützige Institut für Berufsbildung Dr. Engel GmbH (ifb) ist ein mittelständisches und inhabergeführtes Unternehmen. Das ifb zählt zu den führenden Schulträgern Deutschlands und betreibt private berufliche und weiterführende Schulen sowie Kindertagesstätten, in denen moderne Pädagogik und zukunftsorientierte Bildung angeboten wird. Klingt gut? Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Bitte senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an Herrn Andreas BRUSDA,
73525 Schwäbisch Gmünd
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Sozialarbeiter*in (m/w/d) Sozialarbeiter*in (m/w/d) BEW im Wedding sucht Sozialarbeiter*in (m/w/d) Kolleg*in für BEW-Team gesucht Wenn du gerne mitten im Kiez arbeitest, deine Dienstzeiten flexibel einteilen und Teil eines humorvollen Teams sein möchtest, bist du bei uns im BEW-Team für Jugendliche in den Holländerhöfen (Holländerstraße in 13407 Berlin) genau richtig! Als etablierter Träger der Jugendhilfe sind wir in Berlin gut verankert und suchen für unser neuestes Projekt im Betreuten Einzelwohnen eine Kollegin/ einen Kollegen, der Lust und Ideen hat, dieses mit aufzubauen und zu gestallten. Das Projekt ist zum 1.10. gestartet und es gibt noch Gestaltungsspielräume! Wir bieten momentan insgesamt 10 Plätze für Jugendliche ab 16 Jahren - im Betreuten Einzelwohnen BEW, Plätze für Jugendliche in Ausbildung und für Careleaver. Das Team aus drei Kolleg*innen ist mit unseren anderen Angeboten im Stadtgebiet eng vernetzt. Den Kolleg*innen ist eine offene Kommunikation, gegenseitige Wertschätzung, Humor und konstruktive Zusammenarbeit sehr wichtig. Das sind deine Aufgaben ... Du bereicherst das Team mit deinem Engagement für junge Menschen, der Suche nach kreativen Lösungen und einer großen Portion Gelassenheit: bei der Begleitung von Jugendlichen zu ihren Themen rund ums Erwachsenwerden (Wohnung, Schule / Ausbildung, Migration / Flucht, Selbstsorge, Alltagsgestaltung ...) bei der Verselbständigung durch die gezielte Förderung alltagspraktischer Fähigkeiten und Stärkung persönlicher, emotionaler und sozialer Ressourcen. durch die Etablierung einer vertrauensvollen und verlässlichen Beratungsbeziehung als Grundlage für einen positiven Hilfeverlauf in einer engen Kooperation mit den anderen Trägern im Haus - Jugendwohnen im Kiez und Kaspar-Hauser-Stiftung. in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Institutionen im Sozialraum, Bezugspersonen, Sorgeberechtigten und Schulen / Ausbildungsstätten, Unterstützung bei Schulbesuch und Ausbildung, Kontakt zu Kursleitung, Lehrer*innen und Ausbilder*innen etc. Wir wünschen uns ... ein*e Kolleg*in mit Studienabschluss Soziale Arbeit / Sozialpädagogik oder vergleichbar. ein*e lebenserfahrene*r und eigenständige*r Kolleg*in, gern mit Erfahrung in der Betreuung von Jugendlichen hat. ein*e Kolleg*in, die sowohl selbstständig als auch kollegial und transparent im Team arbeitet. ein*e Kolleg*in, die entsprechend der Bedarfe der jungen Heranwachsenden Flexibilität für die Betreuungsarbeit und -zeiten mitbringt. Das macht die Stelle so attraktiv... Du arbeitest mit Kolleg*innen mit verschiedenen Hintergründen, Kompetenzen und Stärken zusammen, die ihr Engagement für einen guten Start für Jugendliche ins Erwachsenenleben eint. Wir bieten Dir: einen festen Arbeitsvertrag mit 32 Wochenstunden (nach Absprache) Bezahlung entsprechend unserem hauseigenen Tarif Jahressonderzahlung individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten regelmäßige Teambesprechungen und externe Supervision Diensthandy und -laptop JobTicket der BVG JaKuS ist ein erfahrener Träger in der Berliner Jugendhilfe mit systemischem Schwerpunkt. Die Mitgestaltung der Zukunft unseres Trägers durch die Beteiligung unserer Kolleg*innen ist uns sehr wichtig und wird aktiv gefördert. Wir begegnen uns auf Augenhöhe und schätzen uns gegenseitig. Wir begrüßen die Bewerbung von Schwerbehinderten oder Gleichgestellten. Nach Möglichkeit kann der Arbeitsplatz entsprechend deiner Bedürfnisse angepasst werden. Der Zugang zu deinem Arbeitsplatz ist teilweise barrierefrei. Wir haben eine Schwerbehindertenvertretung. Mehr findest du auf unserer Website www.jakus.org. Für Nachfragen etc. melde dich bitte bei der Bereichsleitung Frau Eder unter der 0178 24 25 673. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Kontakt Frau Eder 0178 24 25 673 Einsatzort Berlin JaKuS gGmbH Bülowstr. 52 10783 Berlin www.jakus.org
10783 Berlin
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Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in (m/w/d) Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in (m/w/d) Das Diakonische Werk des Kirchenkreises Jülich sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Beratungsstelle für Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit Fachstelle für spezialisierte Beratung bei sexualisierter Gewalt gegen Kinder und Jugendliche eine*n Sozialarbeiter*in/ Sozialpädagog*in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Teilzeit 19,5 Std./Wo. (unbefristet) Zu Ihren Aufgaben gehören: Beratung und Therapie von Kindern, Jugendlichen, Eltern und Familien in allen Fragen der Erziehung und des Zusammenlebens in der Familie, auch bei Trennung und Scheidung Beratung im Kontext sexualisierter Gewalt für betroffene Kinder, Jugendliche und deren Bezugssystem Beteiligung an der Konzeption und Durchführung von präventiven und niedrigschwelligen Angeboten Durchführung von Schulungen von haupt- und ehrenamtlich Mitarbeitenden im Rahmen des Schutzkonzeptes des Kirchenkreises Jülich (nach entsprechender Fortbildung) Vernetzung und Kooperation mit anderen sozialen Diensten und Einrichtungen Mitwirkung in Fachgremien und Arbeitskreisen Wir erwarten: abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Pädagogik, Heilpädagogik oder vergleichbarer Abschluss (Bachelor, Master oder Diplom) abgeschlossene oder begonnene Zusatzausbildung in einem anerkannten Beratungs-/ Therapieverfahren Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung Einsatzbereitschaft, Teamgeist und Belastbarkeit Pkw - Führerschein Wir bieten: Einbindung in ein aufgeschlossenes, engagiertes und multiprofessionelles Team ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Arbeitsfeld regelmäßige Intervision und Supervision im Team Förderung von Fort- und Weiterbildung Vergütung gem. BAT-KF Kirchliche Zusatzversorgung Das Diakonische Werk handelt nach einem Schutzkonzept gegen sexualisierte Gewalt in seinen Einrichtungen und Arbeitsbereichen. Von allen Mitarbeitenden erwarten wir die Teilnahme an entsprechenden Schulungen und die Einhaltung unseres Verhaltenskodex. Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 26.05.2024 – ausschließlich per E-Mail – in einer PDF-Datei an: Diakonisches Werk des Kirchenkreises Jülich Geschäftsführung Ursula Hensen Am Evangelischen Friedhof 1, 52428 Jülich E-Mail:
52428 Jülich
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Jugendreferent*in in Teilzeit (75 % (m/w/d) TEILZEIT Jugendreferent*in in Teilzeit (75 % m/w/d) Wir suchen für ein spannendes Aufgabenfeld in der Kinder- und Jugendarbeit am Standort Wuppertal eine*n Jugendreferenten*in in Teilzeit (75 % m/w/d) mit dem Schwerpunkt gemeindliche und verbandliche Jugendarbeit in der Jugendpastoral im Bergischen Städtedreieck. Die Katholische Jugendagentur Wuppertal gGmbH, anerkannte gemeinnützige Trägerin der freien Jugendhilfe, engagiert sich in der Jugendarbeit und Jugendhilfe in Wuppertal, Remscheid und Solingen. Zu unserem Angebot zählen Schulungsmaßnahmen im Ehrenamt, Einrichtungen, Trägerschaften und Angebote in der offenen Kinder- u. Jugendarbeit, Spiritualität und Katechese, Jugendhilfe und Schule, Jugendsozialarbeit, Jugendverbandsarbeit und in der gemeindlichen Jugendarbeit. Zu den Aufgaben als Jugendreferent*in für territorial und verbandliche Jugendarbeit zählen: Konzeptentwicklung und Durchführung von Schulungsangeboten für ehrenamtliche Verantwortliche und zur Qualifizierung jugendpastoraler Angebote Kooperation mit regionalen Partnern von Einrichtungen und Maßnahmen zur Weiterentwicklung der Jugendpastoral im Bergischen Städtedreieck Beratung und Unterstützung von katholischen Einrichtungen und Jugendverbänden Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung innovativer Projekte Koordination und Sicherung der Rahmenbedingungen im Bereich Kinder- und Jugendschutz für die KJA und die gemeindliche Jugendarbeit Wir erwarten ein abgeschlossenes sozialpädagogisches Studium ggf. mit zusätzlicher religionspädagogischer Qualifikation oder ein vergleichbarer Abschluss Erfahrungen im Bereich Jugendhilfe und Jugendarbeit in der Zusammenarbeit und Interessensvertretung mit jungen Menschen Kenntnisse und Anwendung von Projektmanagement für die außerschulische Jugendbildungsarbeit Identifikation mit den Zielen des katholischen Jugendhilfeträgers Bei uns treffen Sie auf einen vielseitigen, spannenden und kreativen, sinnstiftenden Arbeitsbereich; selbständiges und eigenverantwortliches Handeln erfordert und ermöglicht; engagierte Teamkolleg*innen, moderne mediale Ausstattung, eine gute Arbeitsatmosphäre sowie Berufseinführung, Fort- und Weiterbildung. Nähere Infos unter www.kja-wuppertal.de Dienstort ist Wuppertal. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Vergütung, Urlaub, zusätzliche Altersversorgung und sonstige Sozialleistungen erfolgen nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung. Bei Interesse freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an: Katholische Jugendagentur Wuppertal gGmbH, Felizitas Marx, Paradestrasse 74 in 42107 Wuppertal. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an . Jugendreferent*in in Teilzeit (75 % m/w/d) Wuppertal 29,3 Std./Woche http://kja-wuppertal.de PDF Download Standort der Einrichtung Bitte beachten Sie, dass wir schriftlich eingereichte Bewerbungen nicht zurücksenden.
42107 Wuppertal
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Erzieherin / Päd. Fachkraft im Gruppendienst / Gruppenleitung (m/w/d) Erzieherin / Päd. Fachkraft im Gruppendienst / Gruppenleitung (m/w/d) Pädagogische Fachkraft im Gruppendienst / Gruppenleitung Die Florack & Skrobanek GbR ist ein stationärer Jugendhilfeträger, der nach § 35a SGB VIII traumatisierte Kinder/Jugendliche und Kinder/Jugendliche die aufgrund einer seelischen Behinderung beeinträchtigt sind, ihre Entwicklung länger als sechs Monate von dem für ihr Lebensalter typischen Zustand abweicht und daher ihre Teilhabe am Leben in der Gesellschaft beeinträchtigt oder eine solche Beeinträchtigung zu erwarten ist, in fünf dezentralen Wohngruppen und einer Familienwohngruppe beheimatet. Das Angebot umfasst sowohl pädagogische, als auch therapeutische Leistungen, die im Alltagsleben der jungen Menschen integriert sind. Im Betreuten Jugendwohnen werden Jugendliche auf ihrem Weg in ein selbständiges Leben begleitet. Allgemeine Informationen Für unsere dezentralen Wohngruppen suchen wir pädagogische Fachkräfte im Gruppendienst. Außerdem suchen wir derzeit für eine unserer Wohngruppen eine Gruppenleitung. In den dezentralen Wohngruppen in Ehingen, Altheim und Rechtenstein, betreuen wir pro Wohngruppe sechs Kinder und Jugendliche im Alter zwischen 4 und 18 Jahren. Die Eröffnung einer weiteren Wohngruppe in Beimerstetten ist für Ende 2024 geplant. Der Stellenumfang umfasst 50% - 100%. Die Tätigkeit umfasst folgende Arbeitsbereiche Kinder und Jugendliche/Eltern Betreuung und Förderung der Kinder und Jugendlichen im Schichtdienst Milieutherapeutisches Arbeiten Beziehungsarbeit im Bezugsbetreuersystem Erziehungsplanung, -begleitung, Teilnahme an den Hilfeplangesprächen Planung und Durchführung des wöchentlichen Kinderteams zur Partizipation Krisenmanagement Zusammenarbeit mit Subsystemen (Schulen, Vereine, Ärzte*innen, Therapeuten*innen etc.) Mitarbeit an der pädagogischen Diagnostik nach der objektiven Hermeneutik Begleitende Elternarbeit/Elternberatung Teamarbeit Teilnahme an den wöchentlichen Teambesprechungen Teilnahme an der Supervision Organisatorisches Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung interner Strukturen Koordination von Terminen, Abläufen etc. Mitgestaltung der Dienst-, Ferien- und Urlaubsplanung Erstellen von Tischvorlagen für die HPGs Dokumentation/Dokumentenverwaltung Wir bieten Ihnen Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld Unbefristete Arbeitsverträge Betriebliche Altersvorsorge Private betriebliche Krankenzusatzversicherung Übertarifliche Bezahlung Viele Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung Familienfreundlicher Arbeitsplatz Flexible Arbeitszeiten Wir erwarten von Ihnen Proaktive und selbständige Arbeitsweise Konzeptionelles/methodisches Arbeiten Durchsetzungsfähigkeit/Standing Flexibilität Belastbarkeit Lösungs- und ergebnisorientiertes Handeln Ressourcenorientierung Bereitschaft zur konstruktiven Zusammenarbeit Bereitschaft zur kontinuierlichen Entwicklung Ihrer Fähigkeiten durch Fort- und Weiterbildung Abgeschlossene Berufsausbildung/Studium im sozialen Bereich mit Berufserfahrung Wir bilden auch aus! Als Bildungspartner der IU Hochschule Ulm und der DHBW Heidenheim, können wir auch Student: innen der Sozialen Arbeit einen attraktiven Praxisplatz bieten. Auch Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen, denn wir bilden auch aus. Mögliche Ausbildungsberufe: Jugend- und Heimerzieher: in Arbeitserzieher: in Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! FLORACK & SKROBANEK eGbR Braas und Schwenk Straße 15 89605 Altheim Telefon 0 73 91 / 75 39 00 www.florack-skrobanek.de
Lehrkraft / Dozent (m/w/d) für die Fächer Biologie Sport Für unsere private berufliche Schule in Offenbach suchen wir zum 19.08.2024 oder nach Vereinbarung, in Teilzeit angestellte oder auf Honorarbasis beschäftigte Lehrkräfte bzw. Dozenten (m/w/d) für die Fächer Biologie Sport Ihr Profil Quereinstieg: Ein einschlägiges Studium (Bachelor, Hochschul-Diplom, Master, Uni-Diplom, Magister, 1. Staatsexamen SEK I oder SEK II) Zweites Staatsexamen SEK I oder SEK II Was wir bieten Ein engagiertes Leitungsteam und Kollegium Moderne Pädagogik und kollaborative Schulkultur Eine moderne Arbeitsumgebung mit persönlichem Tablet (iPad) Weitreichende Fortbildungsmöglichkeiten (z. B. digitaler Unterricht, Kokreation) Weiterqualifizierung (SEK II) über eigene Nachqualifizierung mit Kostenübernahme Interessante Tätigkeit in einem krisensicheren und konjunkturunabhängigen Unternehmen ProGenius Private Berufliche Schule Offenbach Heinrich-Krumm-Straße 4 | 63073 Offenbach Telefon 069 25729800 | www.progenius.org/offenbach Das Gemeinnützige Institut für Berufsbildung Dr. Engel GmbH (ifb) ist ein mittelständisches und inhabergeführtes Unternehmen. Das ifb zählt zu den führenden Schulträgern Deutschlands und betreibt private berufliche und weiterführende Schulen sowie Kindertagesstätten, in denen moderne Pädagogik und zukunftsorientierte Bildung angeboten wird. Klingt gut? Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Bitte senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an Frau Ursula MENHART,
63065 Offenbach Am Main
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Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (B.A./M.A.) (m/w/d) Teilzeit Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (B.A./M.A.) (m/w/d) Teilzeit www.frauenhaus-koeln.de Frauen helfen Frauen e.V. ist Trägerverein der beiden autonomen Frauenhäuser in Köln. 26 Frauen und bis zu 33 Kinder finden hier Schutz vor häuslicher Gewalt sowie Beratung und Begleitung bei der Entwicklung und Realisierung neuer Lebensperspektiven. Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in (B.A. / M.A.) oder Mitarbeiter*in mit vergleichbarer Qualifikation. Das 1. Autonome Frauenhaus Köln sucht zum 01.07.2024 für den Kinder und Jugendbereich Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in (B.A. / M.A.) oder Mitarbeiter*in mit vergleichbarer Qualifikation. Die Teilzeitstelle umfasst 30 Wochenstunden. Der Vertrag ist vorläufig auf 1 Jahr befristet (Entfristung angestrebt), Eingruppierung nach TVöD SuE. Aufgrund der spezifischen Anforderungen des Arbeitskontext laden wir insbesondere Frauen* mit Migrations- und/oder Fluchtbiografie, Schwarze Frauen* und Women of Color ein, sich zu bewerben. Wir wünschen uns: Erfahrung im Bereich der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen Interesse an parteilicher Beratung und Begleitung von Kindern/Jugendlichen und Müttern Kompetenzen in Beziehungsarbeit Beteiligung an Öffentlichkeits und Gremienarbeit Mehrsprachigkeit Offenheit für basisdemokratische Strukturen sowie feministische und Rassismus-kritische Haltung Für die Arbeitsabläufe ist erforderlich Übernahme von Rufbereitschaften (ca. 6 Wochenenden im Jahr) Fahrerlaubnis Klasse B Spaß und Kreativität in der Arbeit mit verschiedenen Altersgruppen PC-Kenntnisse Wir bieten: Mitarbeit in einem feministischen Verein mit autonomen Strukturen und in engagiertem Team vielfältige Tätigkeiten in unseren Arbeitsbereichen: parteiliche Beratung der Mütter und Kinder/Jugendlichen, Unterstützung behördlicher und gerichtlicher Angelegenheiten, Gestaltung von Freizeit- und Gruppenangeboten, Öffentlichkeitsarbeit, Vernetzung und Kooperation, konzeptionelle Weiterentwicklung der Arbeit u.v.m. Partizipation in der Entwicklung der Organisation Frauen helfen Frauen e.V. wöchentliche Teamsitzungen und regelmäßige Supervision Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie diese in einem zusammenhängenden pdf-Dokument (nicht größer als 5 MB) per Mail an: Bewerbungsfrist ist Sonntag, der 26.05.24 Bewerbungsgespräche sind geplant für Montag, den 03.06.2024 und Dienstag, den 04.06.2024 telefonische Rückfragen unter 0221-16815215, Montag, Donnerstag und Freitag jeweils 9.00-16.00 Uhr
50667 Köln
Angebot
Kita-/Einrichtungsleitung (m/w/d) Kita-/Einrichtungsleitung (m/w/d) in Vollzeit, TSG Sport-KiTa Purzel Die Sport-KiTa Purzel, unter der Trägerschaft der TSG 1862 Weinheim e.V., liegt in direkter Nähe zum Sepp-Herberger-Stadion in Weinheim. Wir bieten 32 Kindern ab drei Jahren eine sportlich inspirierte Umgebung zum Spielen, Toben, Bewegen und kreativ sein. Unsere Einrichtung besteht aus zwei Kindergartengruppen - eine Ganztagesgruppe mit 20 Kindern und eine Gruppe mit verlängerter Öffnungszeit für zwölf Kinder. Du möchtest Visionen weiterentwickeln, ein familiäres Umfeld erleben und viel Raum für eigene Ideen haben? Du bist daran interessiert, nicht nur im Team, sondern auch mit der Vereinsleitung zusammen zu arbeiten? Die Weiterentwicklung von pädagogischen sowie betrieblichen Entwicklungsprozessen nimmst Du als willkommene Herausforderung an? Dann bist Du bei uns in der Sport-KiTa Purzel herzlich Willkommen. Leitung (m/w/d) in Vollzeit für die TSG Sport-KiTa Purzel Was dich erwartet: Pädagogische und betriebliche Leitung der Einrichtung Förderung der Teamentwicklung und Personalführung Kontinuierliche Entwicklung der pädagogischen Konzeption gemeinsam mit dem Team Planung und Durchführung von Teamsitzungen sowie Veranstaltungen Austausch und Zusammenarbeit mit dem Träger und der Elternvertretung Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit Was wir bieten: Befristete Anstellung als Elternzeitvertretung bis mindestens 30.6.2026 mit 30 Urlaubstagen plus zwei Regenerationstagen (TVöD) Bezahlung nach TVöD SuE mit Berücksichtigung der Tariferhöhungen Jahressonderzahlung nach Tarif (Auszahlung im November) und Leistungsprämie (Auszahlung im Juli) Freistellung für Leitungsaufgaben Fortbildungsangebote individuell oder im Team Optional: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Jobrad, vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung, kostengünstige Nutzung der vereinseigenen Sportangebote DEIN PROFIL: Staatliche Anerkennung als Erzieher:in oder abgeschlossenes pädagogisches Studium oder Anerkennung als pädagogische Fachkraft im Sinne des §7 KiTaG Erfahrung und Freude an Leitungsaufgaben inklusive Budgetverwaltung und Teamführung Identifikation mit unserer pädagogischen Ausrichtung und Förderung des Bewegungsspaßes bei Kindern Fähigkeiten in Qualitäts- und Konzeptionsentwicklung Umgang mit PC und gängigen Office-Produkten Empathie, Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten im Umgang mit Kindern, Eltern und Kollegen INTERESSE GEWECKT? Wenn du Teil eines innovativen Konzepts sein möchtest, deine Erfahrungen einbringen und mit einem kom-petenten Team zusammenarbeiten willst, freuen wir uns auf deine Bewerbung möglichst mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail an: Matthias Stöhrer Geschäftsführer TSG 1862 Weinheim Hector Sport-Centrum Waidallee 2/1 69469 Weinheim Wir freuen uns darauf, dich persönlich kennenzulernen!
69469 Weinheim
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Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit (ca. 20h/Woche) Die Sport-KiTa Purzel, unter der Trägerschaft der TSG 1862 Weinheim e.V., liegt in direkter Nähezum Sepp-Herberger-Stadion in Weinheim. Wir bieten 32 Kindern ab drei Jahren eine sportlich inspirierte Umgebung zum Spielen, Toben, Bewegen und kreativ sein. Unsere Einrichtung besteht aus zwei Kindergartengruppen - eine Ganztagesgruppe mit 20 Kindern und eine Gruppe mit verlängerter Öffnungszeit für zwölf Kinder. Möchtest Du bei einem neuartigen Konzept mitwirken, Deine Erfahrungen und eigene Persönlichkeit einsetzen und mit kompetenten Kolleginnen und Kollegen zusammenarbeiten? Dann bist Du bei uns in der Sport-KiTa Purzel herzlich Willkommen! Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit (ca. 20h/Woche) für die TSG Sport-KiTa Purzel Was dich erwartet: Ein familiäres Miteinander in wertschätzender Atmosphäre Ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Freiraum für Mitgestaltung und persönliche Entfaltung Neu eingerichtete und großzügig ausgestattete Räumlichkeiten Ein Sportzentrum mit vielfältigen Sportangeboten Was wir bieten: Eine unbefristete Anstellung mit 30 Urlaubstage plus zwei Regenerationstage Bezahlung angelehnt an den TVöD SuE mit Beachtung der Tariferhöhungen Jahressonderzahlung nach Tarif (Auszahlung im November) und Leistungsprämie (Auszahlung im Juli) Fortbildungsangebote (Einzeln oder auch im Team) Optional: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Jobrad, vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung, kostengünstige Nutzung der vereinseigenen Sportangebote DEIN PROFIL: Staatliche Anerkennung als Erzieher:in oder abgeschlossenes pädagogisches Studium bzw. als eine pädagogische Fachkraft im Sinne des §7 KiTaG Identifikation mit unserer Pädagogik und Weitergabe der Bewegungsbegeisterung an die Kinder Einbeziehung der Bedürfnisse der Kinder in Entscheidungsprozesse Organisation und Gestaltung des Kita-Alltags im Team Empathie und respektvoller und achtsamer Umgang mit Kindern, Eltern und Kolleg:innen Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption Teamorientierung und Bereitschaft zur gegenseitigen Unterstützung INTERESSE GEWECKT? Wenn du Teil eines innovativen Konzepts sein möchtest, deine Erfahrungen einbringen und mit einem kom-petenten Team zusammenarbeiten willst, freuen wir uns auf deine Bewerbung möglichst mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail an: Matthias Stöhrer Geschäftsführer TSG 1862 Weinheim Hector Sport-Centrum Waidallee 2/1 69469 Weinheim Wir freuen uns darauf, dich persönlich kennenzulernen!