Elektriker (m/w/d) für Wartungs-/ Installationsarbeiten Die suicorr Deutschland GmbH ist eine Anbieterin im Bereich des kathodischen Korrosionsschutzes (KKS) von Stahlbetonkonstruktionen und Siedlungswasserbauten. Die Mutterfirma, ein dynamisch und familiär geführtes Unternehmen mit aktuell ca. 25 Mitarbeitenden in der Schweiz, realisiert Projekte im In- und Ausland. Aufgrund der stetig steigenden Nachfrage aus Deutschland wurde die Tochterunternehmung suicorr Deutschland GmbH gegründet. Für den Ausbau unserer zwei Geschäftsbereiche Stahlbetonbau und Siedlungswasserbauten suchen wir in Deutschland per sofort oder nach Vereinbarung eine zuverlässige und organisationsstarke Persönlichkeiten als Elektriker (m/w/d; in Vollzeit) für Wartungs-/ Installationsarbeiten Ihre Hauptaufgaben dabei sind: Sicherstellung des zuverlässigen Betriebs von Korrosionsschutzanlagen. Durchführung von elektrischen Messungen und Problemanalysen. Betreuung der Anlagen von der Installation bis zur Instandhaltung. Bei entsprechender Eignung, Übernahme von einfachen bis anspruchsvollen Projektleitertätigkeiten. Mit einer abgeschlossenen Ausbildung im Bereich der Elektrotechnik, bspw. in den Fachrichtungen der Elektroinstallation, Fernmeldetechnik, Informations- und Telekommunikationssysteme oder vergleichbare Fachrichtungen und mit Willen zur Weiterentwicklung bringen Sie die besten Voraussetzungen für die erfolgreiche Aufgabenerfüllung mit. Sie haben 3 Jahre Berufserfahrung, Begeisterungsfähigkeit sowie einen exakten Arbeitsstil. Und das erwarten wir sonst noch von Ihnen: Wille zur beruflichen Weiterentwicklung Gute mündliche Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil Flexibilität bezüglich Arbeitstätigkeiten und Arbeitsort Hohe Zuverlässigkeit Führerschein Kat. B (BE von Vorteil) Unser Angebot: Eine fundierte Einarbeitungszeit und ein kollegiales Team Eine spannende Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Branche. Unterstützung bei deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Den Freiraum, eine abwechslungsreiche berufliche Herausforderung aktiv mitzugestalten Fachlichen sowie persönlichen Weiterentwicklung Unterstützung im Aufbau von spezifischen Kompetenzen Kurze Entscheidungswege und viel Raum für Eigeninitiative Interessiert? Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an . Bei Fragen steht Ihnen Herr Nicolas Schwendeler, selbstverständlich jederzeit gerne auch telefonisch unter der Nummer +49 7731 96 91 28 0 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie! suicorr Deutschland GmbH Josef-Schüttler-Str. 51 78224 Singen Deutschland T +49 7731 96 91 28 0 F +49 7731 96 91 28 49 @ W www.suicorr.com Sitz der Gesellschaft: Gottmadingen Registergericht: Amtsgericht Freiburg i. Br., HRB713064 USt-Id-Nr. DE300063612 Geschäftsführer: Daniel Oberhänsli
78224 Singen (Hohentwiel)
Stellvertretender Werkleiter / Verwaltungsfachwirt / Betriebswirt (m/w/d) Stellvertretender Werkleiter / Verwaltungsfachwirt / Betriebswirt (m/w/d) Die Gemeindewerke Karlsfeld, Eigenbetrieb der Gemeinde Karlsfeld im Landkreis Dachau, mit den Betriebszweigen Wasserversorgung, Abwasserbeseitigung und Wärmeversorgung suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Stellvertretender Werkleiter / Verwaltungsfachwirt / Betriebswirt (m/w/d) für die Gemeindewerke Karlsfeld In Vollzeit (39 Wochenstunden) Hier können Sie sich einbringen: Sie führen stellvertretend die laufenden Geschäfte (personell, kaufmännisch und technisch) des Eigenbetriebes Aufstellung des Wirtschaftsplanes und Erstellung der Jahresrechnung Vorbereitung der Unterlagen für den kaufmännischen Jahresabschluss Erstellung des Lageberichts Kalkulation der Gebühren und Verrechnungssätze Anfertigung und Aktualisierung von Satzungen Vorbereitung und Teilnahme an Sitzungen des Gemeinderates und Bau- und Werkausschusses Führung und Entwicklung von derzeit 35 Mitarbeiter/innen So überzeugen Sie uns: Abschluss im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst als Dipl. Verwaltungswirt bzw. Bachelor of Arts oder eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachwirt (Beschäftigtenlehrgang II) oder ein vergleichbares betriebswirtschaftliches Studium Berufserfahrung in einem Kommunalunternehmen ist wünschenswert, Absolventen sind ebenfalls willkommen Vertiefte Kenntnisse im Bereich öffentliches Recht der Wasserversorgung oder Abwasserbeseitigung Fundierte einschlägige EDV-Kenntnisse ein hohes Maß an sozialer Kompetenz (Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit) strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Belastbarkeit Sie haben fundierte Kenntnisse im Verwaltungs-, Satzungs-, Beitrags-, Gebühren- und Vergaberecht sowie betriebswirtschaftliche Kenntnisse Nach Möglichkeit haben Sie bereits mehrjährige Erfahrungen in verantwortlicher Position bei einem Wasserversorgungsunternehmen oder in einer Kämmerei mit betriebswirtschaftlichen Kenntnissen und beim Führen von Personal gesammelt Führerschein der Klasse B (III) Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität sind für Sie selbstverständlich. Sie handeln verantwortungsbewusst und zuverlässig. Sie glauben, Sie erfüllen nicht alle Anforderungen? Bei uns gilt: Nicht zögern und sich trotzdem bewerben! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Das erwartet Sie bei uns: Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit einer regelmäßigen Arbeitszeit von 39 Stunden Eine verantwortungsvolle und selbstständige Tätigkeit Eine leistungsgerechte Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 10 TV-V je nach persönlicher und fachlicher Qualifikation mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, wie Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt Zusätzlich erhalten Sie 67,50 € / Monat Großraumzulage München und 50€ / Monat einen Kinderbetrag je Kind 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten und Silvester zusätzlich frei Betriebliche Altersversorgung – die Beiträge bezahlen im Wesentlichen wir für Sie Möglichkeit eines Fahrradleasings Fortbildungsangebote, die darauf warten, von Ihnen entdeckt zu werden Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis 30.06.2025 per E-Mail im PDF-Format an Herr Eberle, Tel 08131 / 99287 ist für Ihre Fragen gerne da. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Wir weisen darauf hin, dass die Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Verfahrens nicht zurückgesandt werden. Sie werden unter Berücksichtigung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir bei Vorstellungsgesprächen keine Reisekosten übernehmen können.
85757 Karlsfeld
Verkäuferin (m/w/d) in Voll- und Teilzeit Verkäuferin (m/w/d) in Voll- und Teilzeit Du bist Teamplayer? Wir auch! Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Wir bieten dir die Möglichkeit einer individuellen Entwicklung. Zur Verstärkung unseres Teams in Freiburg suchen wir ab sofort dich als Verkäuferin (m/w/d) in Voll- und Teilzeit. Diese Chancen warten auf dich Ein Arbeitsumfeld voller Abwechslung und Vielfalt Personalrabatt für die Waren in all unseren KiK-Filialen und dem KiK-Onlineshop Ein krisensicherer Arbeitsplatz Zuschuss zu VHS-Kursen, die dich weiterbringen So gestaltest du deinen Arbeitstag Du kümmerst dich um das Bedienen der Kasse und unterstützt beim Verkauf Du nimmst die Ware entgegen, sorgst für die Regalbestückung und eine ansprechende Präsentation Du stellst sicher, dass Sauberkeit und Ordnung im Verkaufsbereich immer gegeben sind Damit überzeugst du uns Du hast Spaß am Verkauf und am Umgang mit unseren Kund:innen Du zeigst Einsatzbereitschaft und handelst flexibel Du arbeitest gerne im Team und bist hilfsbereit Wir sind nicht nur Deutschlands führender Textil- und Non-Food-Discounter, sondern haben uns in ganz Europa mit über 4.000 Filialen etabliert. Trotz unserer Größe bleiben wir der Discounter um die Ecke – und bieten unzähligen preisbewussten Kund:innen mit einem breiten, qualitativen Sortiment positive Einkaufserlebnisse. Und unserem Team bieten wir Möglichkeiten und Freiraum, sich zu entwickeln. Also nutze deine Chance und starte deine KiK-Karriere. Ganz egal, ob du große Pläne für deine berufliche Laufbahn hast oder einen soliden Job suchst, der gut zu dir und deinem Leben passt – bei uns bist du richtig. Menschen mit jahrelanger Erfahrung sind genauso willkommen wie Quer- oder Wiedereinsteiger:innen und Minijobber:innen. KiK steht nämlich für Chancengleichheit, Gleichbehandlung und Vielfalt – bei uns zählt der Mensch! Bewirb dich jetzt! Wenn du dich als Teil des Teams siehst, dann bewirb dich direkt online in unserem Karriereportal – wir freuen uns, von dir zu hören! KiK Textilien und Non-Food GmbH Personal Recruiting Siemensstraße 21 59199 Bönen (Kreis Unna) Der Chancengeber Weitere Infos auf unternehmen.kik.de/karriere
79114 Freiburg Im Breisgau
Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) Standort Wimsheim Entfalten Sie Ihr Talent In einer Welt aus Edelmetall Seit 175 Jahren steht C.HAFNER für intelligente und führende Technologien im Bereich des Edelmetalls. Als familiengeführtes Unternehmen stehen wir damals wie heute für zahlreiche Innovationen rund um den Werkstoff Edelmetall. Und das, weil jeden Tag rund 250 talentierte Mitarbeitende leidenschaftlich daran arbeiten, unsere Produkte und Leistungen noch besser zu machen! Wir suchen Sie für unseren Dental-Galvano-Gerätebau sowie unsere Gebäudetechnik am Standort Wimsheim. Ihre Aufgaben Servicetechnische Betreuung der C.HAFNER-Dental-Galvanogeräte Reinigung, Wartung und Instandsetzung der Galvanogeräte Funktionsprüfung, Reparatur und Neubau von Galvanogeräten Unterstützung der TGA-Abteilung bei der Elektroinstallation Fehlersuche und Reparatur an Maschinen und Anlagen Aufbau und Verdrahtung von Elektroanlagen Ihr Profil Idealerweise abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroniker für Betriebstechnik, Elektroniker für Geräte- und Systeme, Mechatroniker, gerne auch Quereinsteiger Handwerkliche Begabung und technisches Verständnis Selbstständiges und lösungsorientiertes Arbeiten Erfahrung in Elektronik/Elektroinstallation Erfahrungen im Geräte- und Apparatebau sind von Vorteil Ihr Umfeld Breites und fundiertes Edelmetall-Know-how Kurze, teamorientierte Entscheidungswege Interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem motivierten Team Exzellente technische Maschinen- und Anlagenausstattung Ergonomisch und gut ausgestattete Arbeitsplätze Modernes Arbeitsumfeld in einem erfolgreichen, mittelständischen Familienunternehmen mit flachen Hierarchien Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sonderzahlungen 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für familiäre Ereignisse Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitkonten, Teilzeitmodelle nach Vereinbarung Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt, Todesfall und Firmenjubiläen Elternzeit für Mütter und Väter mit guten Wiedereinstiegsmöglichkeiten Sind Sie interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns auf Sie! Folgen Sie uns auf Social Media: Frau Kerstin Förster Tel.: 07044 90333-192 | E-Mail: C.Hafner GmbH + Co. KG Gold- und Silberscheideanstalt Maybachstraße 4 | 71299 Wimsheim | www.c-hafner.de
71299 Wimsheim
Meister*in für Veranstaltungstechnik (m/w/d) Die Koblenz-Touristik GmbH sucht Sie als: Meister*in für Veranstaltungstechnik (m/w/d) in Vollzeit Die Koblenz-Touristik GmbH ist Ihre zentrale Anlaufstelle für die touristische Vermarktung Koblenz’: von der Tourist Information über Messe und Kongresswesen bis hin zu (Groß-)Veranstaltungen. In unserer Abteilung „Koblenz Kongress“ planen und betreuen wir auf über 3.000 m² in der Rhein Mosel Halle Kongresse, Tagungen, Messen, Konzerte und Kulturevents für bis zu 5.000 Gäste. Unser rund 30 köpfiges Team sorgt dabei für reibungslose Abläufe, modernste Technik und unvergessliche Erlebnisse Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Rhein Mosel Halle – werden Sie Teil unseres dynamischen Teams! IHRE AUFGABEN: Als Meister*in für Veranstaltungstechnik in der Rhein-Mosel-Halle tragen Sie die technische Gesamtverantwortung für eine Vielzahl unterschiedlicher Veranstaltungsformate – von Kongressen über Kulturveranstaltungen bis hin zu großen Publikumsevents. Verantwortung für die gesamte veranstaltungstechnische Infrastruktur: Sie planen, kalkulieren, optimieren und betreuen den technischen Bereich – von der Beleuchtungs-, Ton- und Bühnentechnik bis zur Medientechnik. Zudem koordinieren Sie Wartungen, Reparaturen sowie sicherheitsrelevante Prüfungen. Koordination externer Dienstleister: Sie planen und beauftragen ergänzende technische Leistungen durch externe Partner, stehen in engem Austausch mit Logistik- und Technikfirmen und verantworten die fachliche Abnahme der erbrachten Leistungen. Verantwortung im Sinne der Versammlungsstättenverordnung (VStättVO): Als verantwortliche*r für die Veranstaltungstechnik und Betreibervertretung prüfen und genehmigen Sie Bestuhlungspläne und Bühnenanweisungen und stellen die Einhaltung von Brandschutz- und Arbeitssicherheitsvorgaben sicher. Sicherstellung eines reibungslosen Veranstaltungsbetriebs: Sie koordinieren den Personaleinsatz im Bereich Technik, Logistik und Sicherheit und sorgen dafür, dass alle technischen Abläufe effizient, sicher und im Sinne unserer Veranstalter ablaufen. Betreuung der technischen Infrastruktur: Sie betreuen die Netzwerktechnik und sorgen für eine stabile und leistungsfähige technische und IT-Infrastruktur. WAS SIE MITBRINGEN: Abgeschlossene Weiterbildung als Meister*in für Veranstaltungstechnik (IHK) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Veranstaltungstechnik – idealerweise im Kulturbetrieb oder in der Eventbranche Fundierte Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften (z. B. VStättVO Rheinland-Pfalz) Nachweisbare Erfahrung in der Führung und Koordination von Teams Sehr gute Fachkenntnisse in Ton-, Licht-, Video- und Bühnentechnik Sicherer Umgang mit IT-Systemen, insbesondere MS Office, CAD-Software (z. B. Vectorworks) und Netzwerktechnik Hohe Flexibilität für Einsätze abends, an Wochenenden und Feiertagen Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und strukturierte, selbstständige Arbeitsweise Führerschein Klasse B und C1 (inklusive Kleintransporter) von Vorteil Pyro-Sachkunde oder die Bereitschaft, den Pyroschein zu erwerben Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift WAS WIR IHNEN BIETEN: Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit spannenden Aufgaben – Raum für Ihre Ideen und kreative Mitgestaltung inklusive Einen zunächst auf zwei Jahre befristeten Vollzeitvertrag (39 Stunden/Woche) mit der klaren Perspektive auf eine langfristige Zusammenarbeit Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) – inklusive Zuschlägen für Wochenend- und Abendeinsätze Attraktive Zusatzleistungen wie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie und weitere Benefits Ein modernes Arbeitsumfeld mit wertschätzendem Miteinander in einem innovativen Veranstaltungshaus Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Einen Zuschuss zum Deutschland-Jobticket oder einen Mitarbeiterparkplatz Starten Sie mit uns in Ihre Zukunft! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15.06.2025 mit den üblichen Unterlagen (bitte in einem pdf-Dokument!) per E-Mail an: Koblenz-Touristik GmbH Bahnhofplatz 7 · 56068 Koblenz
56068 Koblenz
Erzieher/in, Heilerziehungspädagogen/inn, Kinderkrankenschwester, Kinderpfleger/in (m/w/d) Erzieher/in, Heilerziehungspädagogen/inn, Kinderkrankenschwester, Kinderpfleger/in (m/w/d) Der Arbeiter-Samariter-Bund, RV Rhein-Erft/Düren e.V. betreibt zurzeit fünf Kindertagesstätten, welche 1-gruppig bis 5-gruppig mit Öffnungszeiten von derzeit 7:30 Uhr bis 17:00 Uhr geführt werden. Betreut werden Kinder im Alter von 0 Jahren bis zum Schuleintritt, Für unsere 2 gruppige „Kita Regenbogen“ in Erftstadt-Kierdorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine: Erzieher/in, Heilerziehungspädagogen/innen, Kinderkrankenschwester, Kinderpfleger/in (m,w,d) in Vollzeit und in Teilzeit Unsere Vorteile als Träger: Persönliche Kontakte Flache Hierarchie Selbstständiges, individuelles Arbeiten Großer Gestaltungsfreiraum Moderner Erziehungsgedanke Wie wir arbeiten: Jedes Kind ist Teil der Gemeinschaft, unabhängig von seinen Fähigkeiten, von seiner ethnischen, kulturellen oder sozialen Herkunft, seinem Geschlecht oder von seinem Alter. An erster Stelle steht die Beteiligung der Kinder am Bildungs- und Einrichtungsgeschehen. Wir beachten dabei kontinuierlich die Bedürfnisse, Fähigkeiten und die individuelle Entwicklung der Kinder. Dabei greifen wir alltägliche Situationen auf und analysieren und gestalten auf dieser Grundlage ganzheitliche Lernprozesse. Zu unserem Kitaalltag gehören unter anderem: Kleingruppen- und Projektarbeit Bewegung, Musik, Sprachförderung gruppenübergreifendes Arbeiten Beobachtung und Dokumentation gesunde Ernährung Unser Ziel ist es eine vertrauensvolle, partnerschaftliche Beziehung mit den Erziehungsberechtigten und anderen Institutionen, um so die Betreuung, Bildung und Erziehung der Kinder individuell und optimal zu gestalten. Die Unterstützung der Familien im Alltag ist wichtiger Bestandteil in unserer Einrichtung. Was wir Ihnen bieten: eine verantwortungsvolle, interessante Tätigkeit in einem motivierten Team mit angenehmer Arbeitsatmosphäre Eine leistungsgerechte Vergütung, incl. Vermögenswirksamer Leistungen, in Anlehnung an den TVöD SuE Sie erhalten 31 Urlaubstage und dazu drei weitere freie Tage die Vereinbarkeit von Familie und Beruf eine wertschätzende Führungskultur Fort- und Weiterbildungsangebote Fall- und Teamsupervision Unterstützung bei Ihrer privaten Altersvorsorge Persönlicher Ansprechpartner, der Sie in allen Belangen jederzeit unterstützt Bike Leasing – vom einfachen Fahrrad bis zum E-Bike Was Sie erwartet: Jede unserer Einrichtungen verfügt über ein gut eingespieltes und motiviertes Team, das aus einer gesunden Mischung von jungen engagierten Berufsstartern und ebenso engagierten erfahrenen Kolleginnen besteht, die Expertisen von über 20 Jahren Berufserfahrung aufgebaut haben. Gestaltungsfreiraum zur Verwirklichung der eigenen Ideen ist für uns eine wichtige Grundvoraussetzung, um kreativ und motiviert zu arbeiten. Stetige Weiterbildungsangebote, sowie Supervision und Teamgespräche stellen sicher, dass sich unsere Mitarbeiter/innen persönlich weiterentwickeln und ihnen ihre Profession auch in Zukunft Spaß macht. Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als pädagogische Fachkraft oder eine vergleichbare Qualifikation Gerne auch Wiedereinsteiger oder Berufseinsteiger Kenntnisse im Bereich "KiBiZ" Kenntnisse im Berichtswesen Freude an der Arbeit mit Kindern Einfühlungsvermögen Kommunikationsfähigkeit Teamfähigkeit Kreativität Motivation/ Leistungsbereitschaft Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung an: Arbeiter-Samariter-Bund RV Rhein- Erft/Düren e.V. Personalabteilung, z. Hd. Frau Lingscheid Am Hahnacker 1 50374 Erftstadt oder per E-Mail an: Wir freuen uns auf Sie! Kontakt Frau Lingscheid E-Mail: Standort Erftstadt-Kierdorf Arbeiter-Samariter-Bund Regionalverband Rhein-Erft/ Düren e.V. Am Hahnacker 1 50374 Erftstadt asb-erft.eu
50374 Erftstadt
Mitarbeiter Qualitätsmanagement (m/w/d) Gemeinsam in die Zukunft – werde Teil unseres Teams! Die AMEFA GmbH ist als Großhändler seit 1968 ein verlässlicher Partner des medizintechnischen Fachhandels. Als Logistik- und Marketingpartner bieten wir individuelle Lösungen. Den Standort Limburg haben wir seit vielen Jahren ausgebaut und an den Anforderungen unserer Kunden angepasst. Unserer Leitlinie "für Menschen von Menschen" erinnert uns täglich daran Verantwortung zu tragen. Verantwortung gegenüber unseren Kunden, Lieferanten, Mitarbeitern und nicht zuletzt gegenüber der Gesellschaft. Wir suchen einen Mitarbeiter Qualitätsmanagement (m/w/d) in Teilzeit 20 Std. für unseren Standort Friedrichsthal Dein Fachgebiet: Überwachung und Entwicklung unseres Qualitätsmanagementsystem Dokumentation und Aufzeichnungen in unserem QM-Handbuch Recherche neuer regulatorischer Vorgaben und anschließende Umsetzung Unterstützung bei der Umsetzung und Einhaltung regulatorischer Anforderungen Bearbeitung qualitätsrelevanter Reklamationen unserer Kunden in enger Zusammenarbeit mit der Fachabteilung. Datensammlung und Informationsauswertung im Rahmen des Qualitätscontrollings Planung und Durchführung interner Audits sowie Begleitung externer Audits Planung und Durchführung von Schulungsmaßnahmen Betreuung diverser Projekte einschließlich einrichtungsbezogener und/oder -übergreifender Arbeitsgruppen Dein Profil: Deine kaufmännische oder technische Ausbildung hast du erfolgreich abgeschlossen, entsprechende Zusatzqualifikationen im Qualitätsmanagement können erworben werden. Du hast Berufserfahrungen im Bereich Qualitätsmanagement/Qualitätssicherung gesammelt. Auf Deutsch und idealerweise auch auf Englisch kannst du dich sicher ausdrücken und im Umgang mit dem MS Office-Paket bist du versiert. Im Alltag zeichnest du dich durch Genauigkeit, Gewissenhaftigkeit und Konzentrationsfähigkeit aus. Im Team bist du ein wertvoller Partner – immer verantwortungsbewusst, zuverlässig und engagiert. Warum du bei uns arbeiten solltest: Deine Work-Life-Balance unterstützen wir mit einer 38,5 Stunden-Woche, flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub. Regelmäßige Schulungen zu unserem Produktportfolio und deiner persönlichen Weiterentwicklung halten dich immer auf dem neusten Stand. Mit unserem Gesundheitsmanagement und Betriebssportangeboten bleibst du fit. Unsere betriebliche Altersvorsorge sichert dich auch im Ruhestand ab. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege zeichnen unser angenehmes Arbeitsklima aus. Firmengeschichte 1968 Gründung AMEFA 1984 Gründung Praxis Partner 2009 Übernahme medimex 2010 60 Mitarbeiter 2013 Anbau Lagergebäude 2016 90 Mitarbeiter 2019 Lagererweiterung 2022 Standorterweiterung >160 Mitarbeiter 2022 Gründung FHIT 2023 AutoStore (vollautomatisiertes Kleinteilelager) Hast du Lust auf neue Herausforderungen? Deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe des Gehaltswunsches sendest du bitte per Mail an unsere Personalabteilung: Weitere Informationen und unseren Unternehmensfilm finden Sie unter: www.sms-jobpool.de Folgen Sie uns auf AMEFA GmbH In den Fritzenstücker 9 – 11 65549 Limburg Telefon 06431 / 7302 - 144 E-Mail Internet www.sms-jobpool.de
66299 Friedrichsthal
HLS-Techniker / HLS-Ingenieur (m/w/d) Die Baugesellschaft Gotha mbH ist mit einem Bestand von mehr als 4.000 Wohnungen und 100 Gewerbeeinheiten der größte Vermieter der Stadt Gotha. Zur Verstärkung des Sachgebietes Baumanagement suchen wir ab sofort einen HLS-Techniker/HLS-Ingenieur (m/w/d) Ihre wesentlichen Aufgaben: Übergreifende Zuständigkeit für die energetische Optimierung des Wohnungsbestandes der Baugesellschaft Gotha mbH Datenanalyse zur Optimierung des Anlagenbetriebes und Mitwirkung bei der Budgetplanung Mitwirkung bei der Instandhaltungs- und Investitionsplanung einschließlich Erstellung von Bauzustandsanalysen, Sanierungsaufwendungen und Sanierungskonzepten Koordinierung von Modernisierungsmaßnahmen, ggf. unter Mitwirkung externer Planer und Sachverständiger Prüfung von Architekten-, Ingenieur- und Bauverträgen Überwachung und Einhaltung vorgegebener Budgets und Termine sowie Qualitätssicherung und Dokumentation der Einzelmaßnahmen Ansprechpartner für Mieter und Kundenberater Mitarbeit im Team unserer Rufbereitschaft Ihr Profil: eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich der HLS-Technik und Berufserfahrung Kenntnisse in der Anwendung von MS-Office-Produkten selbständige, effektive und zielorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit Führerschein Klasse B Wir bieten Ihnen: einen sicheren und ortsgebundenen Arbeitsplatz in einem modernen Unternehmen mit einem aufgeschlossenen Team einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 37 Wochenstunden eine Vergütung gem. Vergütungstarifvertrag für Angestellte und gewerbliche Arbeitnehmer in der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft ein jährliches Urlaubs- und 13. Monatsgehalt als Weihnachtsgeld 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr sowie 24.12. und 31.12. arbeitsfrei eine flexible Gleitzeitgestaltung unter Einhaltung der Kernarbeitszeit kostenloser Mitarbeiterparkplatz auf dem Firmengelände Förderung durch Fort- und Weiterbildung einen ergonomischen Arbeitsplatz mit moderner Technik + Firmenhandy die Möglichkeiten der Entgeltumwandlung zum Zwecke von Freistellungstagen, zur betrieblichen Altersvorsorge und zum Fahrradleasing Ihre Bewerbung senden Sie bitte an: Baugesellschaft Gotha mbH Geschäftsführung August-Creutzburg-Str. 2 99867 Gotha oder per Mail an Auskunft erteilt Jeannette Gottschall unter Tel.: 03621 771-403 Kontakt Jeannette Gottschall 03621 771-403 Einsatzort Gotha Baugesellschaft Gotha mbH August-Creutzburg-Str. 2 99867 Gotha https://www.bgg-gotha.de/
99867 Gotha
Sachbearbeiter (m/w/d) in der Verwaltung der überbetrieblichen Ausbildung Die Bildungszentren des Baugewerbes e. V. (BZB) sind ein multifunktionales Unternehmen für die Aus- und Weiterbildung in der Bauwirtschaft. In unseren Bildungszentren in Krefeld, Düsseldorf und Wesel sind zurzeit rund 70 Mitarbeiter beschäftigt. Zu besetzen ist eine unbefristete Stelle in Vollzeit mit 40 Stunden/Woche Stellen-Nr. 5100-015 Sachbearbeiter (m/w/d) in der Verwaltung der überbetrieblichen Ausbildung Die Aufgaben Allgemeine Sachbearbeitungsaufgaben im Zusammenhang mit unseren Bildungsdienstleistungen Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern wie Ausbildern, GB-Leitung, HWK Düsseldorf und Auftraggebern Allgemeine Bürotätigkeiten wie Telefondienste, Postein- und -ausgang, Bearbeitung von Vorgängen in der Verwaltung unter Einsatz gängiger EDV in der speziellen Software zur Verwaltung, Textverarbeitung, Tabellenkalkulation und E-Mail-Kommunikation und Internetrecherche Bearbeitung der einzelnen Schritte zur Vorbereitung, Durchführung und Abrechnung im Zusammenhang der Durchführung der überbetrieblichen Unterweisung von Lehrlingen und Auszubildenden der Bauwirtschaft. Bearbeitung der erforderlichen Datensätze im Verwaltungs- und Abrechnungssystem (Uniplus). Regelmäßige Pflege von Firmen- und Lehrlingsdaten Anlegen von Lehrgangsübersichten und Anwesenheitslisten für die Dokumentation und Abrechnung in enger Zusammenarbeit mit der Ausbildungsleitung und weiteren Verwaltungskräften, dem Ausbildungspersonal, dem Rechnungswesen und externen Dritten wie Betrieben, Mitarbeitern der Handwerkskammer Düsseldorf oder der SOKA Bau und der SOKA Dach. Erstellung von Rechnungen für die durchgeführten Bildungsdienstleistungen mit der vorhandenen Software wie Uniplus und Datev Datenerfassung für laufende Lehrgänge in der Bildungsstättenverwaltung mit Uniplus (Word, Excel und weiteren vom Arbeitgeber vorgegebenen Programmen) Archivierung der relevanten Arbeits- und Verwaltungsdateien Bearbeitung verschiedener Statistiken, wie Ausbildungstagewerke, Fehltagestatistik, Verwendungsnachweise, Bescheinigungen für Teilnehmer Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung in der Büroorganisation bzw. -kommunikation oder eine kaufm. Ausbildung Sicher in der Anwendung und Bedienung gängiger MS-Office-Produkte, Soft- und Hardware Hohe Motivation, Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative Ausgeprägter Dienstleistungsgedanke, Kontaktfreude, Belastbarkeit und Interesse an der Arbeit in interdisziplinären Teams und mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen Einsatzorte: BZB Düsseldorf und weitere Standorte der Bildungszentren des Baugewerbes, d.h. Wesel und Krefeld Einsatzbeginn / Vertragslaufzeit: Ab sofort Vergütung: nach Vereinbarung Wenn Sie an dieser interessanten und abwechslungsreichen Aufgabe interessiert sind, senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie der Stellennummer per E-Mail an Ansprechpartner: Geschäftsbereich Personal Frist: Bewerbungen werden bis zum 30.05.2025, 16.00 Uhr berücksichtigt
40210, 4 Düsseldorf, Krefeld, Wesel
Betreuungskraft / Alltagsbetreuung (m/w/d) Karriere im Evangelischen Wohnstift Raadt Wir begleiten unsere Bewohnerinnen und Bewohner fürsorglich und mit hoher pflegerischer Kompetenz, gehen mit Einfühlungsvermögen auf persönliche Wünsche und Bedürfnisse unserer Bewohnerinnen und Bewohner ein und schaffen gleichzeitig vielfältige Möglichkeiten für Unterhaltung und familiäre Gemeinsamkeit. Die beruflichen Leistungen unserer Kolleginnen und Kollegen sind uns ebenso wichtig wie ihre persönlichen Lebenslagen und individuellen Perspektiven. Unsere regelmäßigen Fortbildungs- und Qualifizierungsangebote tragen zur eigenen Weiterentwicklung bei. Wo es erforderlich und möglich ist, passen wir Arbeitsmodelle an individuelle Bedürfnisse an und bieten Unterstützung, damit berufliche und private Belange harmonisch zusammengeführt werden können. Jedes Mitglied unseres Teams kann sich auf eine Atmosphäre des Respekts verlassen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unseres engagierten Teams eine Betreuungskraft / Alltagsbetreuung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Das Evangelische Wohnstift Raadt ist eine moderne Einrichtung der stationären Altenhilfe. Mehr als 100 Bewohnerinnen und Bewohner mit verschiedenen Pflegegraden wohnen in drei Wohnbereichen. Seit dem Jahr 2020 befindet sich die Außerklinische Intensivpflege in einem separaten Gebäude, ein Schwerpunktversorgungsbereich für Menschen im Wachkoma und/oder mit (Heim-)Beatmung. Unsere Einrichtung zeichnet sich durch seine Verwurzelung im lokalen Umfeld, die Vielfalt der Bewohnerinnen und Bewohner und unsere gewachsene Teamkultur aus. Wir sind fest im nachbarschaftlichen Umfeld verankert. Die Angehörigen unserer Bewohnerinnen und Bewohner sind bei uns stets gern gesehen und werden aktiv in unseren Alltag eingebunden. Deine Aufgaben Aktiv gestalten: Du bringst Leben in den Alltag unserer Bewohner/innen und sorgst mit kreativen Beschäftigungsangeboten für Abwechslung und Freude. Motivation und Wohlbefinden fördern: Du begleitest unsere Bewohnerinnen und Bewohner mit Einfühlungsvermögen und förderst aktiv ihr körperliches und seelisches Wohlbefinden. Beobachtung & Dokumentation: Dein geschulter Blick sichert die Qualität der Betreuung – durch verantwortungsvolle Beobachtung und präzise Dokumentation. Zuhören & Dasein: Du nimmst dir Zeit für Gespräche und bist da, wenn ein offenes Ohr gebraucht wird – mit Herz und Geduld. Das bringst du mit Abgeschlossenes Ausbildung, bevorzugt in der Altenpflege Zertifikat über die Fortbildung zur Betreuungskraft Freude im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen Die Fähigkeit zur kooperativen Mitarbeit in einem kreativen Team bei klar strukturierten Rahmenbedingungen Gute kommunikative und soziale Fähigkeiten Bereitschaft zum Schichtdienst Das erwartet dich bei uns Bewohnerinnen und Bewohner, die dich willkommen heißen Ein herzliches und vertrauensvolles Arbeitsklima: Ein Team, das füreinander da ist und gemeinsam Lösungen findet Wertschätzung für deinen Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach BAT-KF mit möglichen Zusatzvergütungen wie Weihnachtsgeld, Wochenend- und Feiertagszuschläge, erhältst du eine betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK). Dein Wohlergehen ist uns wichtig: Finde das passende Angebot für dich in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zum Gesundheitscheck und mehr! Die Gelegenheit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln: Nutze unsere arbeitgeberfinanzierten Fort- und Weiterbildungen, sowohl extern als auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut. Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Kultur & Musik u. v. m.) für dich im Angebot Nachhaltige Mobilität: Wir bieten dir ein arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing an. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann nichts wie los – klicke direkt auf den "Jetzt Bewerben"-Button und überzeuge uns von deinen Fähigkeiten! Wir freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung! Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du von: Farina Braß Pflegedienstleitung Telefon 0208 37809-427 Wir laden dich herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um dein neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen. Folge uns auf facebook und Instagram – @Ategris.Arbeitswelt Das Wohnstift Raadt verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt.
